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為滿(mǎn)足海棠區(qū)中小學(xué)教育發(fā)展的需要，我區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)臨聘教師。

一、招聘崗位及名額

本次招聘海棠區(qū)中小學(xué)校臨聘教師33人,其中中學(xué)8人，小學(xué)25人。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)基本條件

1.遵守憲法和法律，不違反國(guó)家政策法規(guī);

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,服從組織安排;

3.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，品行端正，口齒清楚，經(jīng)醫(yī)療衛(wèi)生部門(mén)體檢符合教師職業(yè)要求。

(二)崗位設(shè)置及招聘條件

1.中學(xué)教師(8人)：具有初中教育教師資格及全日制本科以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有二級(jí)乙等以上普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，年齡限35周歲以下的人員(即1980年9月1日后出生)，并具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力，能勝任中學(xué)教育教學(xué)工作。

2.小學(xué)教師(25人)：具有小學(xué)教育教師資格及全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷畢業(yè)生，語(yǔ)文教師崗位要求具有二級(jí)甲等以上普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，其它崗位要求具有二級(jí)乙等以上普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，年齡限35周歲以下的人員(即1980年9月1日后出生)，并具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力，能勝任小學(xué)教育教學(xué)工作。

三、臨聘教師工資待遇

(一)中學(xué)臨聘教師：基本崗位工資3200元/月。

(二)小學(xué)臨聘教師：基本崗位工資3000元/月。

聘用單位按按規(guī)定每月繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育5項(xiàng)保險(xiǎn)及住房公積金，以上崗位工資含個(gè)人承擔(dān)部分。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：8月17日至8月19日止;

地點(diǎn)：海棠區(qū)政務(wù)服務(wù)中心12號(hào)窗口;

咨詢(xún)電話(huà)：0898-88812533。

2.報(bào)名提供材料

(1)應(yīng)聘者須填寫(xiě)《2015年三亞市海棠區(qū)中小學(xué)臨聘教師招聘報(bào)名表》(附件1);

(2)身份證(原件和正反面復(fù)印件);

(3)畢業(yè)證(原件、復(fù)印件);

(4)教師資格證(原件、復(fù)印件);

(5)近3個(gè)月內(nèi)免冠1寸彩色證件照片2張;

(6)普通話(huà)等級(jí)證書(shū)(原件、復(fù)印件)。

3.報(bào)名方式

本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)考者備齊所有報(bào)名材料后直接到海棠區(qū)政務(wù)服務(wù)中心12號(hào)窗口報(bào)名，每名考生限報(bào)一個(gè)中學(xué)或小學(xué)學(xué)科崗位(附件2)。

4.資格審查

由區(qū)教科局工作人員依據(jù)本次招聘的資格條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查確認(rèn)，公示3個(gè)工作日后統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。

(二)考試工作

考試分筆試、面試兩部分�？荚嚲C合成績(jī)總分為100分，其中筆試成績(jī)占總分的60%，面試占總分的40%。

1.筆試

(1)時(shí)間地點(diǎn)

筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

(2)形式

筆試采取閉卷考試的形式，時(shí)間為3小時(shí);

(3)筆試內(nèi)容

分為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)和撰寫(xiě)教案。教育公共基礎(chǔ)知識(shí)的主要內(nèi)容包括教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識(shí)內(nèi)容;撰寫(xiě)教案為所報(bào)學(xué)科指定的年級(jí)課題。

(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的劃定和公示

筆試滿(mǎn)分為100分，根據(jù)筆試成績(jī)的整體情況，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，達(dá)不到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不得進(jìn)入面試。筆試成績(jī)?cè)诤Ｌ恼��?wù)微信公眾平臺(tái)等媒體向外公布，公示時(shí)間為1天。

2. 面試

(1)面試人員確定

面試考生人選根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按崗位招聘人數(shù)1:2的比例確定。

(2)時(shí)間地點(diǎn)

筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通知為準(zhǔn)。

(3)面試內(nèi)容

面試以現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課并回答評(píng)委提問(wèn)形式進(jìn)行，時(shí)間為10分鐘。

(4)評(píng)委及評(píng)分方法

面試評(píng)委每組不少于5人。面試滿(mǎn)分為100分，評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘者表現(xiàn)分別進(jìn)行評(píng)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余評(píng)委打分的平均分，計(jì)算結(jié)果為考生的最后得分。

3. 考試成績(jī)的確定

以筆試和面試成績(jī)按比例合成考生的綜合成績(jī)，考試綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若考生綜合成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)從高到低排序，如筆試成績(jī)相同，須進(jìn)行追加筆試，按追加筆試成績(jī)高低順序排列。

4.成績(jī)公示

統(tǒng)分結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)?cè)诤Ｌ恼��?wù)微信公眾平臺(tái)等媒體向外公布，公示時(shí)間為3天。