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1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2.面試內(nèi)容： 以結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試綜合素質(zhì)(綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等)。

面試成績(jī)以及綜合成績(jī)通過(guò)區(qū)政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。

(六)考察和體檢

根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選，組織對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查。根據(jù)考察情況確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用。空缺的招聘名額，經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示

根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果，由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員。擬聘人員名單將通過(guò)區(qū)政府網(wǎng)站向社會(huì)公示7天。

(八)聘用

對(duì)擬聘人員公示期滿后，如無(wú)影響聘用的問(wèn)題，報(bào)區(qū)政府審批后，按人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格予以正式聘用，考核不合格的予以解聘。

六、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《�？谑惺聵I(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

招聘工作受區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)的指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

原標(biāo)題：海口市美蘭區(qū)水務(wù)局公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員公告

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�？谑忻捞m區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

2015年�？谑忻捞m區(qū)水務(wù)局公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

�？谑忻捞m區(qū)水務(wù)局

2015年7月22日