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    2015河南鶴壁市鶴山區(qū)事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)人才36人公告
    2015-06-24 18:21:49   地區(qū):河南   瀏覽:0

    根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,鶴山區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批專(zhuān)業(yè)人才,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘計(jì)劃和崗位要求

    本次共招聘36名,具體招聘崗位見(jiàn)《鶴山區(qū)2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才崗位需求表》(附件1)。

    二、招聘范圍

    2015年7月31日前畢業(yè)的全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制專(zhuān)科及以上畢業(yè)生和同等學(xué)歷的留學(xué)回國(guó)人員。

    三、報(bào)考的資格條件

    (一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考:

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

    3.具有良好的品行;

    4.1980年6月19日至1997年6月19日期間出生;

    5.具有符合崗位要求的工作能力;

    6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

    7.具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

    (二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

    1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

    2.曾被開(kāi)除公職的;

    3.受處分尚未解除的;

    4.其他不符合報(bào)考資格條件的。

    5.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

    四、報(bào)名與資格審查

    (一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

    1.報(bào)名時(shí)間:2015年7月3日—7月6日

    (上午:8:00—11:30 下午:15:00—17:30)

    2.報(bào)名地點(diǎn):鶴山區(qū)文教體局

    聯(lián)系電話(huà):0392—2322016

    (二)報(bào)名要求

    1.報(bào)名時(shí)需提交材料:

    報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,并現(xiàn)場(chǎng)采集信息。報(bào)名時(shí),報(bào)考者需持本人有效身份證(報(bào)名與參加考試整個(gè)過(guò)程中使用的身份證件必須一致)、畢業(yè)證、學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證原件和復(fù)印件等相關(guān)材料,以及2張近期免冠一寸照片,并提交《鶴山區(qū)2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名表》(表格內(nèi)容需打印)2張。未就業(yè)人員還需持報(bào)到證(全套就業(yè)協(xié)議書(shū))或人事代理合同,已就業(yè)人員還須持所在單位人力資源部門(mén)出具的同意報(bào)考介紹信。留學(xué)回國(guó)人員同時(shí)提交我國(guó)駐外使館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等。通過(guò)資格審查的人員,每人須繳納考務(wù)費(fèi)30元。

    2.報(bào)考人員按照招聘簡(jiǎn)章公布的崗位及要求由本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,所報(bào)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與全日制學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)相一致。各擬聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例不得低于3:1。達(dá)不到比例要求的,需相應(yīng)核減擬聘用人數(shù);核減后仍達(dá)不到比例的,該崗位不再招考。報(bào)考該崗位的考生可重新選報(bào)其他崗位,不愿重新選報(bào)或資格條件不符合報(bào)考其他崗位的,退還所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。

     

    (三)資格審查

    本次招考,資格審查工作貫穿于招聘考試的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

    (四)因報(bào)名人員聯(lián)系方式變化、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因造成的無(wú)法及時(shí)接收招考信息,后果由本人承擔(dān)。

    五、考試

    考試工作由鶴山區(qū)2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)招聘辦公室)統(tǒng)一組織實(shí)施?荚嚪譃楣P試和面試兩個(gè)步驟進(jìn)行。

    (一)筆試

    筆試采用閉卷做答形式,筆試內(nèi)容為綜合知識(shí),滿(mǎn)分為100分。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

    筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)試者參加筆試時(shí),必須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件(與報(bào)名時(shí)身份證一致),經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后方可進(jìn)入考場(chǎng)。

    筆試結(jié)束后,區(qū)招聘辦公室可根據(jù)考試情況劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

    (二)面試

    根據(jù)筆試成績(jī),按擬聘用崗位1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。同一崗位比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列時(shí),可同時(shí)參加面試資格確認(rèn)。筆試缺考,作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r,以及筆試成績(jī)達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不得進(jìn)入面試。

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

    面試前組織應(yīng)試者進(jìn)行面試資格確認(rèn)。參加面試資格確認(rèn)人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證、就業(yè)報(bào)到證(在職人員需出具單位同意報(bào)考證明)及報(bào)考崗位要求的其他證書(shū)、證件等原件進(jìn)行面試資格確認(rèn),留學(xué)回國(guó)人員同時(shí)提交我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等。上述證件及材料必須真實(shí)有效,凡主要信息不實(shí)的將取消面試資格。因自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),確保面試人數(shù)達(dá)到1:2的比例。面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)由區(qū)招聘辦公室確定。逾期不到者,視為自動(dòng)放棄面試資格。