2、選崗方法:選崗前須由招聘單位主管部門通知報(bào)考同一崗位類別考生在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定的地點(diǎn)集中,然后按考試成績(jī)高分到低分順序依次由其選擇崗位(限選一次),現(xiàn)場(chǎng)逐人審核確認(rèn)。
(八)公示和聘用
1、根據(jù)考生的總成績(jī),結(jié)合考察、體檢結(jié)果,從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人選,經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后向社會(huì)公示7天。對(duì)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2、擬聘用人員自接到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報(bào)到,并跟用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,逾期其聘用資格不予保留。事業(yè)單位招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考察合格者,正式予以聘用。聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
2015年應(yīng)屆畢業(yè)生待取得學(xué)歷(學(xué)位)證書后辦理聘用手續(xù),至2015年9月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書原件或原件與證明材料不一致的,取消聘用資格。衛(wèi)生類崗位(崗位代碼1001-1003)聘用人員中未取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)(從業(yè))資格的,必須在聘用合同正式生效后三年內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)(從業(yè))資格,否則用人單位不再續(xù)聘。
3、因應(yīng)聘人員考察或體檢不符合要求;擬聘人員公示結(jié)果影響聘用;擬聘人員自愿放棄聘用(含自愿放棄選崗的);擬聘人員未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到等情形而導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,可按規(guī)定程序和時(shí)限,依據(jù)應(yīng)聘者考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
五、有關(guān)事宜
本公告由岳西縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。公開招聘有關(guān)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸岳西縣人民政府網(wǎng)站和縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢。
為確保此次公開招聘工作客觀公正,由縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。
本次統(tǒng)一組織的招聘考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
咨詢電話:縣人社局 0556-2188052
監(jiān)督電話:縣監(jiān)察局 0556-2182166
招聘單位主管部門電話見(jiàn)公開招聘人員崗位表。
原標(biāo)題:2015年度岳西縣事業(yè)單位公開招聘人員公告
點(diǎn)擊下載>>>
岳西縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年5月22日
- 2025年合肥市招聘機(jī)場(chǎng)安檢輔檢員公告
- 2025年宿州泗縣基層衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員22人公告
- 2025年安徽淮南潘集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)招聘4人公告
- 2025安徽安慶市桐城市“事編企用”人才引進(jìn)12人公告
- 2025年合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘70人公告
- 2025年宣城宣州區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才14人公告
- 2025年淮南謝家集區(qū)就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位招募33人公告
- 2025年宿州碭山縣征集174個(gè)實(shí)習(xí)崗位(第二批)
- 2025池州學(xué)院專職輔導(dǎo)員招聘12人公告
- 2025年黃山市祁門縣引進(jìn)人才6人公告
- 2025安徽淮南市謝家集區(qū)就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位招募33人公告
- 2025年池州學(xué)院專職輔導(dǎo)員招聘12人公告
- 2025宣城市宣州區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才14人公告
- 2025池州學(xué)院招聘高層次人才179人公告