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(2)滿足上述科研條件第二條的享受如下科研啟動費(fèi)：

理工科享受科研啟動費(fèi)6萬元，人文社科享受科研啟動費(fèi)3萬元。

招聘的輔導(dǎo)員上崗后五年內(nèi)可使用科研啟動費(fèi)的30%，用于學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦公設(shè)備的購置。工作滿五年不申請轉(zhuǎn)換崗位類別的，可繼續(xù)使用原科研啟動費(fèi)的20%，用于學(xué)習(xí)培訓(xùn)和辦公設(shè)備購置;工作滿五年申請轉(zhuǎn)換成教師、教輔崗位的，可繼續(xù)使用原科研啟動費(fèi)的70%，使用辦法按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.校內(nèi)崗位津貼根據(jù)應(yīng)聘時本人具備的科研條件確定。

(1)滿足上述科研條件第一條的享受如下校內(nèi)崗位津貼：

前兩年每年享受4.4萬元(專業(yè)技術(shù)崗位津貼中級一檔)的崗位津貼。第三年開始根據(jù)工作業(yè)績考核結(jié)果享受對應(yīng)崗位津貼。

(2)滿足上述科研條件第二條的享受如下校內(nèi)崗位津貼：

前兩年每年享受3.9萬元(專業(yè)技術(shù)崗位津貼中級二檔)的校內(nèi)崗位津貼。第三年開始根據(jù)工作業(yè)績考核結(jié)果享受對應(yīng)崗位校內(nèi)津貼。

4.安家費(fèi)和住房

(1)滿足上述科研條件第一條的按照《太原理工大學(xué)人才引進(jìn)暫行辦法》享受如下住房政策：

安家費(fèi)5萬元，上崗后即發(fā)放1/5，剩余部分分5年按月發(fā)放。提供80平方米以上住房(按校內(nèi)政策購住)或每月1200元的租房補(bǔ)貼。

(2)滿足上述科研條件第二條的按照學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行，未享受學(xué)校住房的可享受每月800元的租房補(bǔ)貼。

四、應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘者請下載填寫《太原理工大學(xué)部分崗位接收畢業(yè)生審批表》，將此表和其它報名材料電子版發(fā)送至tyutzhaopin@tyut.edu.cn郵箱中(郵件主題格式為：博士應(yīng)聘_姓名-畢業(yè)院校名稱-教輔人員(或輔導(dǎo)員))。電子版報名材料包括：

(1)《太原理工大學(xué)部分崗位接收畢業(yè)生審批表》(表格見附件);

(2)本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、獲獎證書及近期一寸彩色免冠照片電子版;

(3)EI或SCI、CSSCI論文檢索證明，或發(fā)表論文刊物封面、目錄及文章刊登內(nèi)容;

(4)本人英語等級證明;

(5)留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》電子版。

應(yīng)聘者投遞應(yīng)聘材料后請主動與校人事處電話聯(lián)系，以確認(rèn)報名材料是否成功接收。

2.校人事處根據(jù)應(yīng)聘人條件及崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。初審?fù)ㄟ^人員相關(guān)用人單位將及時通知本人來校參加面試考核。面試考核結(jié)束后請到人事處領(lǐng)取體檢表，在校醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢和面試通過后學(xué)校學(xué)術(shù)委員會將進(jìn)行面試審核，審核通過后學(xué)校人事處通知應(yīng)聘人員辦理簽約、報到等手續(xù)。

五、招聘博士畢業(yè)生崗位及專業(yè)目錄(見附件)

六、聯(lián)系方式

地址：中國•山西省太原市迎澤西大街79號 太原理工大學(xué)人事處

郵編：030024 聯(lián)系人：田勃

電話：0351-6010382 傳 真：0351-6010330

電子郵箱：tyutzhaopin@tyut.edu.cn

原標(biāo)題：太原理工大學(xué)2015年招聘教輔實(shí)驗(yàn)人員和輔導(dǎo)員公告

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1.《太原理工大學(xué)招聘教輔實(shí)驗(yàn)人員、輔導(dǎo)員審批表》（未發(fā)布）

2.太原理工大學(xué)招聘博士畢業(yè)生崗位及專業(yè)目錄.doc

2015年4月