本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試和嚴(yán)格考察相結(jié)合的方式,擇優(yōu)聘用。招聘副高級以上職稱的崗位采取考核的辦法擇優(yōu)聘用。
(一)筆試
筆試科目為《專業(yè)知識》,滿分為100分。
筆試時間:2015年4月27日。
考試地點及考生須知詳見準(zhǔn)考證。考生考試時需要攜帶《準(zhǔn)考證》、有效身份證進(jìn)入考場?忌4月25日上午7:30—11:00到市人民醫(yī)院人事科憑借本人身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位數(shù)從高分到低分按照1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。特殊情況需報請招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可適當(dāng)降低比例。如筆試總成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴大面試人員數(shù)量。
(二)面試
面試采取專業(yè)實踐技能測試方式,面試成績滿分為100分。
筆試與面試成績總分相加合成考試總成績,考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%,滿分為100分,按招聘職位人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人員,如總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績的順序由高分到低分排序來確定體檢人選。面試成績低于60分(折合前)者不予聘用。
(三)體檢
體檢由市人社局統(tǒng)一組織實施,體檢在指定的市地級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的允許復(fù)查,復(fù)檢必須在市紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下在市地級綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
(四)考核
體檢合格者確定為被考核人員,考核由市人社局、市衛(wèi)計委及市人民醫(yī)院組織實施,考核標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。經(jīng)考核不合格者取消聘用資格。招聘的副高級以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員,重點對其政治表現(xiàn),道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行多種方式考核,擇優(yōu)聘用。
(五)公示
按照筆試、面試、體檢和考核的結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員,同時向社會公布招聘結(jié)果。有疑義者,可詢問市人社局、市衛(wèi)計委或市人民醫(yī)院,公示期為七個工作日。
(六)聘用
經(jīng)公示無疑義者,按照程序辦理聘用手續(xù),試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格者與用人單位簽定聘用合同。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。
原標(biāo)題:七臺河市人民醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才公告
七臺河市人力資源和社會保障局
七臺河市衛(wèi)生和計劃生育委員會
七臺河市人民醫(yī)院
2015年4月14日
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