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根據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，按照《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法(試行)》的要求，經(jīng)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱臨港開發(fā)區(qū))管理委員會(huì)研究，決定面向社會(huì)公開考核招聘部分事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)公開招聘的范圍和崗位

1.范圍。面向全國(guó)招聘取得大專及以上學(xué)歷、具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱任職資格，并完全符合相關(guān)崗位條件要求的人員。

2.崗位。本次公開招聘崗位為4名，其中：白沙灣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1名、沙坪社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1名、臨港開發(fā)區(qū)投資評(píng)審中心2名，具體崗位見《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。

(二)基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康，能正常履行招聘崗位工作職責(zé)。

(3)具備招聘崗位要求的資格和條件(詳見《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》)。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)參加市內(nèi)人才引進(jìn)、人事考試，按約定未滿最低服務(wù)期人員。

(7)按規(guī)定不能報(bào)考機(jī)關(guān)事業(yè)單位的其他人員。

二、報(bào)名及資格審查

本次公開招聘的報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2014年11月12日-11月14日，上午9:00—11:30，下午14:30—17:30。

報(bào)名地點(diǎn)：宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱臨港開發(fā)區(qū)人社局)915室(宜賓市翠屏區(qū)酒都路59號(hào))。

(二)資格審查

報(bào)名者在報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶以下材料進(jìn)行資格審查：

1.《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》一份(附件2);

2.身份證原件，并提交復(fù)印件1份;

3.有效的畢業(yè)證原件，并提交復(fù)印件1份。

4.與報(bào)考崗位資格條件一致的職稱、執(zhí)業(yè)資格證原件，并提交復(fù)印件1份。

資格審查合格者按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元，并領(lǐng)取面試通知單。

(三)報(bào)考要求

報(bào)考者須認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公開考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無效，由此造成的責(zé)任和損失由考生本人承擔(dān)。

三、考評(píng)考核

(一)考評(píng)考核方式

本次公開招聘采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。測(cè)試總分均為100分，測(cè)試成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(二)考核時(shí)間及地點(diǎn)

詳見面試通知單。專業(yè)技能測(cè)試人員憑面試通知單、本人有效身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，到指定的地點(diǎn)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄。

(三)成績(jī)發(fā)布

考生的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生本人簽字確認(rèn)�？己斯ぷ鹘Y(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告考評(píng)考核成績(jī)及排名。

考評(píng)考核成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)。

四、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)公開招聘崗位，按照考生考評(píng)考核成績(jī)，從高分到低分依次等額確定參加體檢人員。如考核總成績(jī)相同時(shí)，以工作業(yè)績(jī)優(yōu)秀的，確定體檢人員。