自治區(qū)外辦(僑辦)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告
經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),自治區(qū)外辦(僑辦)所屬事業(yè)單位2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員1名。具體事宜如下:
一、單位簡(jiǎn)介
自治區(qū)外辦(僑辦)所屬事業(yè)單位為全額撥款事業(yè)單位,招聘工作人員1名為事業(yè)編制管理崗位九級(jí)。
二、招聘崗位:見(jiàn)附表一。
三、招聘范圍:符合招聘崗位條件者均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘信息發(fā)布
在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)外辦(僑辦)網(wǎng)站(http://wqb.xinjiang.gov.cn)發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時(shí)間為2014年6月20日至7月4日
五、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī);
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力;
(五)適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;
(六)年齡在35周歲及以下(即:1979年5月31日后出生);
(七)具備招聘崗位所需的其他條件和要求。
六、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:2014年6月26日至7月4日(周六、日休息)上午10︰00-13:00,下午16︰30-19:30
(二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(三)報(bào)名地點(diǎn):自治區(qū)外辦(僑辦)組織人事處507室(新疆烏魯木齊市東環(huán)路226號(hào),天山區(qū)人民政府旁)
(四)報(bào)名聯(lián)系人:王永哲
聯(lián)系電話: 0991-6176757、6176756
政策咨詢電話:0991-6176767、6176756
(五)報(bào)名須帶材料:報(bào)名時(shí)需要攜帶身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證,下同)、畢業(yè)證、學(xué)位證、等級(jí)證書(shū)等資料原件,復(fù)印件2份以及《自治區(qū)外辦(僑辦)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(見(jiàn)附表二;貼近期1寸彩色正面免冠照片)、個(gè)人簡(jiǎn)歷等材料2份。其中,機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門(mén)或相應(yīng)的主管部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。另交2張近期同底1寸彩色正面免冠照片。
(六)應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例要求的,可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(七)報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即刻取消報(bào)考及聘用資格。
七、資格審查
由自治區(qū)外辦(僑辦)所屬事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。時(shí)間為2014年7月7日至9日。
資格審查合格人員信息于2014年7月10日在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)外辦(僑辦)網(wǎng)站(http://wqb.xinjiang.gov.cn)上公布。請(qǐng)資格審查合格人員于2014年7月15日至17日期間,攜帶身份證原件在自治區(qū)外辦(僑辦)組織人事處507室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
八、考試
(一)筆試
1.筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》,報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件,下同)到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。
2.筆試滿分100分,在考試總成績(jī)中按50%折合計(jì)算。試卷使用國(guó)家通用文字(漢字)命制,采取漢字答題,閉卷方式進(jìn)行。主要對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行行政職業(yè)能力和寫(xiě)作測(cè)試。
3.筆試加分:
(1)烈士配偶及其子女,筆試成績(jī)加5分;
(2)使用國(guó)家通用文字(漢字)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績(jī)加5分;
(3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績(jī)加5分;
(4)符合上述多項(xiàng)條件者,不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。
4.筆試結(jié)束后,由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。如有放棄者,依次遞補(bǔ)。
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