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根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于轉發(fā)<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號)和中共榮縣縣委辦公室、榮縣人民政府辦公室《印發(fā)〈榮縣事業(yè)單位補充工作人員試行辦法〉的通知》榮委辦〔2012〕40號文件精神，榮縣教育系統(tǒng)將面向相關高校2014年應屆畢業(yè)生考核招聘專業(yè)課教師30名�，F將有關事項公告如下：

一、考核招聘單位及崗位

具體招聘單位及崗位名額見《榮縣公開考核招聘專業(yè)教師崗位一覽表》(附件)。

二、考核招聘范圍、對象及時間安排

2014年部屬師范院校、四川師范大學、西華師范大學、四川外國語大學、重慶師范大學、成都體育學院、四川音樂學院(所有院校不含其獨立學院)或其它二本以上大學碩士(雙證)以上2014年應屆師范類畢業(yè)生;特殊教育學校的特殊教育專業(yè)放寬到具有特教專業(yè)的二本以上學院。

四川師范大學：2013年12月7日上午8：30(成都地區(qū)相關大學學生到四川師范大學投檔和面試)

西華師范大學：2013年12月8日上午8：00

西南大學：2013年12月9日上午8：00(重慶師范大學學生到西南大學投檔和面試)

三、招聘條件

(一)必備條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，在校期間表現良好，無違規(guī)違紀行為，未受到任何處分;

2、身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

3、學習成績優(yōu)異，無專業(yè)科目補考;

4、其它條件詳見《榮縣公開考核招聘專業(yè)教師崗位一覽表》(附件)。

(二)比選條件

優(yōu)選“研究生“、“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“三好學生”及獲得過獎學金的應聘者.

四、考核招聘程序

1、報名與資格審查

采取網上報名和現場報名的方式，由用人單位根據考核招聘條件對應聘者提供的材料進行資格審查。擇優(yōu)確定不少于考核招聘崗位數3倍的人員進入面試。

2、面試

面試方式為模擬講課，由所有招聘單位聯合組成5-7人的專業(yè)評審組進行面試。面試人員按抽簽順序確定面試先后順序，應聘者準備和面試時間分別為10-15分鐘，面試內容為申報職位現行相應教材內容，專業(yè)評審組現場評分。去掉一個最高分和一個最低分后，其余評委的平均分為最終得分。

3、簽訂就業(yè)協(xié)議

待整個面試工作完成后，相關部門和招聘單位根據各學科參與面試人員的得分及相關優(yōu)選條件排序確定每個崗位不少于3人作為擬聘對象，待縣人力資源社會保障局同步完善報批手續(xù)后，招聘單位、擬聘對象第一名和就讀學校簽訂三方就業(yè)協(xié)議書，在未正式簽訂聘用合同前，如擬聘對象第一名悔約，招聘單位可按批準的擬聘對象按序遞補，與其簽訂就業(yè)協(xié)議書。

4、資格復審

2014年7月15日前應聘者持畢業(yè)證、教師資格證、學位證、有效身份證原件及其它相關證件送縣教育局、縣人力資源社會保障局進行資格復審。逾期未提交上述材料者視為自動放棄。

5、體檢

對資格復審合格的人員，由縣人力資源社會保障局、縣教育局組織體檢。體檢的項目和標準參照公務員錄用體檢的項目和標準執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結果通知后的規(guī)定時間內書面申請復檢一次，復檢由縣招聘主管機關指定在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，復檢人員的體檢結果以復檢醫(yī)院出具的結論為準。未按時參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。

6、考核

考核由用人單位或主管部門具體組織實施，主要對體檢合格人員的政治素質、業(yè)務能力、遵紀守法、道德品質等進行考核，查詢擬聘用人員人事學籍檔案作為考核依據，考核后認為不符合聘用條件不予聘用的。