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    2013年廣東中山市石岐區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)服務(wù)中心招聘3人公告
    2013-11-29 11:48:06   地區(qū):廣東   瀏覽:0

    中山市石岐區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)服務(wù)中心是隸屬于中山市人民政府石岐區(qū)辦事處管理的事業(yè)單位,根據(jù)市政府統(tǒng)一部署及工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘人員3名。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

    一、招聘對(duì)象

    招聘具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)(個(gè)別崗位要求具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn))的社會(huì)人員。

    二、招聘條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

    (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力;

    (四)無違反計(jì)劃生育政策;

    (五)現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生,尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,受過刑事處罰或開除處分的人員,有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

    其他條件詳見附件。

    三、報(bào)名辦法

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

    (1)報(bào)名時(shí)間:2013年12月16日至12月18日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。

    (2)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    (3)報(bào)名地點(diǎn):中山市石岐區(qū)康華路18號(hào)314室(石岐區(qū)組織人事辦公室)。交通路線:035、15路公交車。

    (4)聯(lián)系電話:23328025,聯(lián)系人:林敏佳、林麗敏。

    (5)投訴電話:0760-23328864(石岐區(qū)紀(jì)工委)。

    (二)報(bào)名要求

    (1)按照公告要求于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在規(guī)定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    (2)所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致。

    (3)國(guó)有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,在報(bào)名時(shí)出具單位同意報(bào)考書面證明。

    (4)凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的,提供相關(guān)證明材料。

    (5)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶:1、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(從網(wǎng)上下載并填寫好);2、居民身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明等原件;3、小一寸免冠彩照3張。

     

    (6)報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考材料必須真實(shí),提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格和聘用資格。

    四、考試

    考試包括筆試、面試。

    (一)筆試

    (1)筆試時(shí)間:2013年12月22日(星期天)上午9:00-11:00

    具體事項(xiàng)由辦事處組織人事辦公室在考試前1天電話通知報(bào)考者本人。

    (2)筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試科目不指定考試用書。

    (3)筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。

    (4)筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市人社局網(wǎng)站公布。

    (5)注意事項(xiàng):因報(bào)考者個(gè)人電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時(shí)間參加考試者,取消考試資格。

    (二)面試

    (1)面試對(duì)象按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量,由高分到低分順序確定面試對(duì)象。面試人數(shù)如果達(dá)不到設(shè)定的比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

    (2)面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人社局網(wǎng)站公布。

    (3)成立面試評(píng)委小組,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評(píng),在考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,向考生宣布面試成績(jī)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

    (4)面試結(jié)束后,考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:

    考試總成績(jī)=筆試×50%+面試成績(jī)×50%,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

    五、體檢

    (一)考試結(jié)束后,按考試總成績(jī)由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單,若同一崗位考生總成績(jī)相同的,則依次按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。

    (二)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,將依次遞補(bǔ)體檢人選。

    六、考核

    (一)體檢合格者確定為擬考核人選,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)其考察,并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

    (二)考核不合格的或放棄考核資格的,將依次遞補(bǔ)考察人選。