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為認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院和省政府關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的各項(xiàng)政策，進(jìn)一步引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，改善企業(yè)人才匱乏和相關(guān)行業(yè)人才不足的狀況，為全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)造就一批實(shí)用人才，根據(jù)平人社發(fā)〔2013〕297號《關(guān)于2013年招募高校畢業(yè)生從事支企支教支農(nóng)支醫(yī)工作的通知》精神，特制訂本實(shí)施方案。

一、招募人數(shù)

全縣計(jì)劃招募300名普通高校畢業(yè)生從事支農(nóng)支教支醫(yī)支企(簡稱縣選“四支”)工作。

二、招募條件

2002年以后畢業(yè)尚未就業(yè)、持《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報(bào)到證》并按規(guī)定進(jìn)行了登記注冊的靜寧生源普通高校專科(高職)及以上畢業(yè)生，并符合下列要求：

1.熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行良好;

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，本人自愿到企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位工作;

3.服從工作需要和組織分配。

三、加分政策

根據(jù)平委發(fā)[2005]30號文件規(guī)定，農(nóng)村獨(dú)生子女領(lǐng)證戶和二女結(jié)扎戶子女，由本人申請，縣人口和計(jì)劃生育局審核出具證明，在總成績中加10分。

四、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：10月18日—10月24日;

2.報(bào)名地點(diǎn)：靜寧縣人社局北一樓就業(yè)服務(wù)大廳。

3.報(bào)名方式：考生在靜寧縣人民政府網(wǎng)站下載填寫《縣選“四支招募計(jì)劃”報(bào)名登記表》(一份)，采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行資格審查和信息錄入，報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶畢業(yè)證、戶口本、身份證、《擇業(yè)通知書》或派遣至市人社局的《就業(yè)報(bào)到證》以及近期2寸彩照3張，報(bào)名費(fèi)每人100元。

五、考試

1、考試時(shí)間：2013年11月16日上午9：00-11：00。

2、考試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3、考試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識》(分值150分)。

六、錄用上崗

(一)確定人選。按《公共基礎(chǔ)知識》成績加計(jì)生優(yōu)惠分后的總分從高到低的順序，確定擬錄取人員，對指標(biāo)末位成績并列者，一并納入錄取范圍。

(二)復(fù)審體檢。對擬錄取人員的資格和條件進(jìn)行進(jìn)一步復(fù)審，對不符合錄用條件的，取消其資格。復(fù)審合格人員，參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，在縣級以上人民醫(yī)院組織體檢。

(三)公示培訓(xùn)。經(jīng)復(fù)審、體檢合格的擬錄取人員在靜寧縣門戶網(wǎng)站公示7天，公示無異議人員，由縣人社局、縣教育局、縣衛(wèi)生局和縣工信局分別組織崗前培訓(xùn)。

(四)審批上崗。擬錄取人員須填寫《縣選“四支招募計(jì)劃”錄用人員審批表》一式三份，由縣人社局審批，農(nóng)學(xué)、農(nóng)藝、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)機(jī)械化、林學(xué)、園藝、園林、水利、水土保持及畜牧獸醫(yī)等涉農(nóng)專業(yè)安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位支農(nóng);師范類專業(yè)安排到農(nóng)村中小學(xué)支教;臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合、口腔、公共衛(wèi)生、藥學(xué)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、影像等醫(yī)學(xué)類專業(yè)安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院支醫(yī);其他類專業(yè)安排到縣內(nèi)企業(yè)支企。其中具有教師資格證或取得省教育廳面向社會組織的教師資格考試教育學(xué)、教育心理學(xué)兩門課程合格證的非師范類專業(yè)畢業(yè)生，如本人自愿可憑證申請支教。

縣選“四支招募計(jì)劃”服務(wù)生安置上崗后，將《縣選“四支招募計(jì)劃”錄用人員上崗信息備案表》一式兩份，隨文上報(bào)市人社局事業(yè)單位管理科、市人才中心備案。

七、經(jīng)費(fèi)保障

縣選“四支招募計(jì)劃”人員服務(wù)期限為3年。服務(wù)期間，每人每月享受1800元生活補(bǔ)貼，并由縣人社局為服務(wù)生統(tǒng)一辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)，所需費(fèi)用列入縣級財(cái)政預(yù)算。

支企人員除享受以上財(cái)政補(bǔ)貼和保險(xiǎn)外，由企業(yè)發(fā)給一定數(shù)額的薪酬工資。

支教、支農(nóng)、支醫(yī)人員生活補(bǔ)貼按現(xiàn)行財(cái)政體制由服務(wù)單位負(fù)責(zé)發(fā)放;支企人員生活補(bǔ)貼由縣財(cái)政統(tǒng)一撥付縣工信局專帳管理，由工信局依據(jù)企業(yè)提供的支企人員季度考核結(jié)果負(fù)責(zé)發(fā)放。

八、服務(wù)期間的管理

(一)檔案管理。服務(wù)期間，對從事縣選“四支”工作的服務(wù)生其人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至縣人社局管理。黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。對服務(wù)期間積極要求入黨的，由服務(wù)單位按規(guī)定程序辦理。