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    2013年海南省東方市招聘9名事業(yè)編制工作人員公告
    2013-08-30 10:36:41   地區(qū):海南   瀏覽:0
    為了解決我市部分單位的工作人員需求,進(jìn)一步加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè),保證各職能部門(mén)工作的順利開(kāi)展,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名事業(yè)編制工作人員。

    一、指導(dǎo)思想

    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,通過(guò)公開(kāi)招聘,組建一支政治思想好、文化素質(zhì)高、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)的事業(yè)單位工作人員,更好地服務(wù)于我市各項(xiàng)事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展。

    二、招聘原則

    (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,招聘全過(guò)程向社會(huì)公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

    (二)堅(jiān)持全員聘用制度,按需設(shè)崗,競(jìng)聘上崗,實(shí)行合同制管理,明確崗位職責(zé)。

    三、組織領(lǐng)導(dǎo)

    為了加強(qiáng)對(duì)此次公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),成立“東方市2013年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作。

    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人社局,具體負(fù)責(zé)招聘的日常工作,辦公室工作人員從相關(guān)單位抽調(diào)。

    四、招聘崗位及人數(shù)

    本次共招聘的崗位數(shù)為9個(gè),具體招聘的崗位及人數(shù)詳見(jiàn)附表。

    五、招聘對(duì)象的條件

    1、熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵守中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),有責(zé)任心,服從組織分配;

    2、35周歲以下(即1978年6月30日以后出生);

    3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

    4、具有良好的品行;

    5、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

     

    6、不違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;

    7、曾受過(guò)刑事、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)和曾被辭退、開(kāi)除公職的人員,不能報(bào)考。

    8、其它資格條件和要求(詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)。

    9、每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

    六、招聘程序

    1、報(bào)名程序

    (1)發(fā)布招聘公告:通過(guò)東方市政府網(wǎng)站、東方市電視臺(tái)發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2013 年8月29日至9月12日。

    (2)報(bào)名時(shí)間:2013年9月12日至9月18日(周六、日正常報(bào)名)。

    上午08:30—11:30;下午 15:30—17:30。

    (3)報(bào)名地點(diǎn):東方市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)議室(東方市市委一號(hào)辦公樓三樓)。

    (4)報(bào)名要求:報(bào)名工作由東方市2013年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并負(fù)責(zé)報(bào)名者的資格審查。報(bào)名者須提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、戶口本、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件、《2013年?yáng)|方市公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員考試報(bào)名表》(此表一式兩份,可手寫(xiě)或打印)、近期一寸同底版免冠藍(lán)底照片5張(在編在崗人員還須提供所在單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的證明)。

    (5)其他要求:根據(jù)規(guī)定,招聘職位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3以上方能進(jìn)行考試;達(dá)不到比例的,則相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計(jì)劃。報(bào)考該職位的考生可以在工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知下,根據(jù)自身情況,改報(bào)其他職位,逾期未改報(bào)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。招考專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按中共海南省委組織部、海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省公務(wù)員局頒發(fā)的《海南省公務(wù)員考試錄用專業(yè)(學(xué)科)試行指導(dǎo)目錄》(2012年修訂)劃定。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門(mén)類、名稱及課程設(shè)置呈報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定。

    2、資格審查(時(shí)間:2013年9月12日至9月30日)

    由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名及資格審查結(jié)束后,對(duì)資格審查合格者核發(fā)《準(zhǔn)考證》。

    3、凡有下列情況之一者取消報(bào)名資格

    (1)本人及配偶違反計(jì)劃生育政策規(guī)定的;

    (2)參與非法邪教組織,參與黃、賭、毒等活動(dòng),在政法機(jī)關(guān)有記錄的;

     

    (3)被政法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢部門(mén)立案審查尚未解除,以及有違反社會(huì)治安處罰條例行為,在當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)有記錄的;

    (4)弄虛作假,偽造資格證件和應(yīng)聘條件資料的;

    (5)其他不適合被聘用為事業(yè)單位工作人員的情況。

    4、考試

    考試分為筆試和面試,總成績(jī)按滿分100分計(jì)算,其中筆試占總成績(jī)60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。