亚洲国产精品隔壁老王,国产真实乱人偷精品视频,久久国产免费一区二区三区,国产日韩欧美视频

<th id="7fk9t"><progress id="7fk9t"><listing id="7fk9t"></listing></progress></th>

<sub id="7fk9t"></sub>
  1. 站內(nèi)導(dǎo)航 您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 事業(yè)單位招聘 >> 醫(yī)療衛(wèi)生
    2013年山西省陽泉市礦區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘3名人員公告
    2013-08-26 10:28:36   地區(qū):山西   瀏覽:0

    為有效開展我區(qū)衛(wèi)生工作,鑒于我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)職位缺員狀況及實(shí)際工作需要,經(jīng)區(qū)政府同意,我區(qū)將面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員,現(xiàn)公告如下:

    一、招聘條件和資格

    1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有為人民服務(wù)的精神;

    2、具有良好的品行,遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)記錄;

    3、具有與崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)專業(yè);

    4、年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(即1978年8月1日至1995年7月31日期間出生)。

    5、戶籍不限。

    6、身體健康,能勝任本職工作。

    二、招聘單位名稱、性質(zhì)、崗位、數(shù)量及所需資格條件

    招考單位 單位性質(zhì) 崗位名稱 職位編碼 招考數(shù)量 所需資格條件
    學(xué)歷要求 專業(yè)要求 其他要求
    礦區(qū)疾病預(yù)防控制中心 全額撥款 專業(yè)技術(shù)人員 101 1 大專(第一學(xué)歷)及以上 預(yù)防醫(yī)學(xué)  
    礦區(qū)疾病預(yù)防控制中心 全額撥款 專業(yè)技術(shù)人員 102 1 大專(第一學(xué)歷)及以上 檢驗(yàn)專業(yè)  
    礦區(qū)婦幼保健院  全額撥款 專業(yè)技術(shù)人員 201 1 大專及以上 檢驗(yàn)專業(yè) 對有中級以上技術(shù)職稱的,年齡可適當(dāng)放寬,最高不能超過40周歲(1973年8月1日后出生)。

     


    三、招聘程序

     

    (一)報(bào)名及資格審查

    1.報(bào)名時(shí)間:2013年9月2日-2013年9月4日。

    2.報(bào)名地點(diǎn):礦區(qū)疾病預(yù)防控制中心4樓會(huì)議室(河神廟礦區(qū)衛(wèi)生綜合樓后院)。

    3.報(bào)名形式:報(bào)名采取相對應(yīng)專業(yè)報(bào)名的形式,每個(gè)考生限報(bào)一個(gè)職位。

    4.報(bào)名所需提交材料:報(bào)名者提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、資格證書,以上證件的原件及復(fù)印件一份,近期正面1寸免冠同底照3張及個(gè)人簡歷(報(bào)名時(shí)帶打印件),到報(bào)名點(diǎn)登記。

    5.資格審查:報(bào)名人員經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室進(jìn)行資格審查,初審合格者填寫《陽泉市礦區(qū)招聘衛(wèi)生技術(shù)人員報(bào)名表》。

    6、報(bào)名費(fèi)用:90元/人。

    (二)、考試內(nèi)容和方法

    1、考試形式

    考試采取筆試、實(shí)踐操作(面試)兩種形式。

    2、考試內(nèi)容

    筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

    實(shí)踐操作(面試)采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)。

    筆試、實(shí)踐操作(面試)滿分各100分。

     

    根據(jù)筆試成績,按各崗位招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入實(shí)踐操作(面試)人員。

    3、考試時(shí)間:考試時(shí)間安排在九月份進(jìn)行,具體時(shí)間以準(zhǔn)考證上確定時(shí)間為準(zhǔn)。

    4、考試總成績計(jì)算辦法

    綜合成績=筆試成績×60%+實(shí)踐操作(面試)成績×40%。

    5、開考比例

    開考比例原則上按照各招考崗位數(shù)量與報(bào)名人數(shù)不低于1:4進(jìn)行,如不達(dá)要求,經(jīng)上級人社部門批準(zhǔn),開考比例可適當(dāng)放寬。

    6、筆試、實(shí)踐操作(面試)工作將在區(qū)紀(jì)檢部門全程監(jiān)督下進(jìn)行。

    (三)、錄用辦法

    1、對報(bào)考人員按照報(bào)考職位以及考試總成績由高到低依次排序,并按照1:1的比例確定擬錄(聘)人員名單。

    2、組織擬錄(聘)人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理,對體檢不合格的,須經(jīng)在另一縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢,并組織專家進(jìn)行會(huì)診和作出結(jié)論,確保體檢客觀、公正。體檢確實(shí)不合格的,取消其錄(聘)資格,所空缺職位不再遞補(bǔ)。

    3、對擬錄(聘)人員進(jìn)行考察。