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道縣2013年度事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，加快道縣人才隊伍建設步伐，廣泛選拔優(yōu)秀人才，按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)要求，根據(jù)各事業(yè)單位(除參照“公務員法”管理事業(yè)單位外)呈報的用人計劃，經(jīng)招聘領導小組共同研究，并報縣委、縣政府批準，擬面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人員80 名。為做好這次公開招聘工作，特公告如下：

一、指導思想

堅持以黨的十八大精神為指導，認真貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，不斷開闊選人視野、拓寬用人渠道，積極推進干部人事制度改革，嚴格執(zhí)行招聘規(guī)定和程序，公平、公正、公開地招聘選拔優(yōu)秀人才，為我縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供堅強的人才支撐。

二、報名條件

1、應聘人員應具備下列基本條件：

①遵守中華人民共和國憲法和法律;

②具有良好的品行和職業(yè)道德;

③具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

④適應崗位要求的身體條件;

⑤崗位所需要的其他條件。

2、學歷及專業(yè)：原則上要求全日制大專以上學歷，且專業(yè)對口(具體見《道縣2013年度事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃表》)。

3、年齡：原則上大專生28周歲以下(1985年6月30日以后出生);本科生30歲以下(1983年6月30日以后出生);碩士生35周歲以下(1978年6月30日以后出生)。特殊崗位根據(jù)需要適當放寬學歷和年齡條件。

4、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不能報名應聘。

三、招聘程序

1、制定招聘方案。根據(jù)各單位上報的招聘計劃，縣委組織部、縣人社局、縣編辦等相關(guān)職能部門綜合考慮各用人單位的實際工作需要、崗位空缺等情況制定招聘方案。招聘方案報經(jīng)縣委、縣政府批準,報市人社局、市編辦同意后，制定招聘公告，在道縣政府網(wǎng)、道縣人力資源和社會保障網(wǎng)、道州電視臺等相關(guān)媒體上公開發(fā)布，發(fā)布時間2013年8 月13日至21日。

2、報名和資格審查。報名時間2013年8 月22日至24日。報名地點設縣人社局道州北路辦公樓一樓(原縣人事局)。應聘人員須本人帶身份證、畢業(yè)證、學位證和資格證等證件的原件及復印件到指定地點報名，填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式兩份(可在相關(guān)網(wǎng)站下載表格)，并現(xiàn)場數(shù)碼照相。每個考生只能報考一個職位，報考職位一經(jīng)確定，不得隨意更改，縣委組織部和縣人社局負責資格審查。報名考務費200元(不含體檢費)，數(shù)碼照相費20元。兩項費用均已由物價部門核準。

3、考試�？荚嚪止P試和面試兩個階段。①筆試。各職位招聘人數(shù)與該職位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3，但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的職位，經(jīng)縣招聘領導小組研究，報市人社局批準后，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例。筆試試卷由招聘領導小組負責，筆試時間為2013年8月31日。②面試。原則上按照擬招考職位人數(shù)1：3的比例，根據(jù)筆試成績，從高分到低分依次確定參加面試人員。報考某個特殊職位人數(shù)達不到1：3的比例時，經(jīng)招聘領導小組研究，報市人社局批準后，可按實際考試人數(shù)參加面試。面試考官請外地具有資格的人員擔任，縣人大、縣政協(xié)、縣紀委等單位全程監(jiān)督，現(xiàn)場全程攝像，面試時間為2013年9月9日。考試咨詢電話：縣委組織部5236672，縣人社局5223325。

4、預聘。公共基礎知識和行政能力測試成績占30%、申論成績占30%、面試成績占40%。按綜合成績從高分到低分，以1:1的比例擬定聘用人選。如綜合成績相同，則以公共基礎知識和行政能力測試成績優(yōu)先者為先。預聘人員的綜合成績必須達到60分。

5、體檢。按照招聘事業(yè)單位工作人員體檢標準，組織擬聘用人選進行體檢，體檢時間另行通知。體檢不合格者，可依次替補，但替補不超過2次。