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根據工作需要，經研究，現(xiàn)決定公開招考1名機關事業(yè)單位普通雇員。有關事項公告如下：

一、招考對象、條件和職位

(一)社會人員，2012年7月前畢業(yè)，具有全日制大專以上學歷人員;

(二)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正;

(三)愿意履行雇員義務;

(四)符合擬報考職位所規(guī)定的資格條件;

(五)須持有A類或B類《深圳市普通雇員基本素質測試合格證》;具有全日制高等教育碩士以上學歷或副高以上專業(yè)技術資格可不受雇員素質測試合格證限制。

(六)具有正常履行職位職責的身體條件;

(七)犯有嚴重錯誤，受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員，不予接受報考。

(八)具體招考職位及職位條件見附件1。

二、招考程序

1、報名和資格初審

時間：7月16日(9：30-11：30;14：30-17：30)

地點：鹽田區(qū)人民法院907辦公室

報名方法：(1)報考者須本人到達現(xiàn)場報名;(2)個人條件須與職位要求一致;(3)報名時提供材料：

《鹽田區(qū)人民法院公開招考普通雇員報名表》(附件2)(一式兩份)、戶口簿、身份證、學歷學位證明、《深圳市普通雇員基本測試合格證》、計劃生育情況調查表(附件3)、職位要求的其他資格資歷證明等。以上材料驗原件，收復印件。

初審合格者當場發(fā)放準考證。

初審合格名單將于7月17日上午10：00后在鹽田區(qū)政府在線(www.yantian.gov.cn)公布。資格初審是對報考者資格條件的初步確認，最終以雇用審批為準。

2、適崗能力測評

適崗能力測評采取面試方式。

時間：7月18日下午，入圍人員會有電話另行通知，請考生注意保持通訊工具暢通。

地點：鹽田區(qū)委黨校

面試成績現(xiàn)場公布。面試成績相同的，可以采取加試確定資格復審及考核人選。

職位最終雇用名額按照以下方法確定：

X代表該職位進入面試的人數(shù)，Y代表該職位擬雇名額， Z代表該職位最終雇用名額。

(一)X≥3Y，則Z=Y(X>3Y是指末位考分并列的情況);

(二)若X<3Y，且X/3剛好為整數(shù)，則Z=X/3;

(三)若X<3Y，且X/3不為整數(shù)，則Z為X/3+1取整數(shù)位，其中若取整后Z=1，要求考生面試成績達到70分。例如：某職位擬雇名額(Y)4人，進入面試(X)的只有8人，則該職位最終雇用名額(Z)為3人(8/3+1=3.67，取整數(shù))。

考生總成績將于7月23日上午10：00前在鹽田區(qū)委黨校及鹽田區(qū)政府在線(www.yantian.gov.cn)公布。

3、資格復審和考核

面試結束后，職位總成績排名第一的考生，由用人單位在7日內進行資格復審和考核，考核合格者確定為進入體檢人員。

考核內容為擬雇人的德、能、勤、績、廉以及適應所報考職位的相關情況。考核不合格的取消資格。

4、體檢

取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。

體檢時間及體檢醫(yī)院均另行通知。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

5、公示

擬雇用人員名單公示7天，接受社會監(jiān)督。

因自動放棄以及資格復審、考察、體檢或公示不合格等情況出現(xiàn)空缺的職位，可按照本職位總成績從高分至低分的順序遞補考生，并進行資格復審、考察、體檢和公示。

6、雇用

經考試、體檢、考核合格并在公示期間無有效投訴的，由用人單位和區(qū)雇員管理部門辦理雇用手續(xù)。

7、時間、資歷計算等問題

年齡、經歷等相關資歷的計算均截止到2013年7月1日(不含)(注：時間以發(fā)布公告時間之日或之前)。招聘職位表中注明的最高年齡要求，35周歲以下指1978年7月1日以后出生，依此類推。高校畢業(yè)生的工作經歷以取得畢業(yè)證時間為起算時間，在校期間的實習經歷不能作為工作經歷。有關專業(yè)要求，參照我市現(xiàn)行公務員招考的專業(yè)目錄執(zhí)行標準。學歷、學位、職稱等條件要求為最低限制，即高學歷、高學位、高職稱可報考低學歷、低學位、低職稱職位，低學歷、低學位、低職稱不能報考高學歷、高學位、高職稱職位。