考生若不在同一面試室面試或上下午分開(kāi)面試,面試成績(jī)須做如下修正:考生最終面試成績(jī)=面試結(jié)束時(shí)公布的面試成績(jī)×修正系數(shù)。(“修正系數(shù)”計(jì)算辦法:修正系數(shù)=所有參加面試考生的面試成績(jī)平均值÷本面試室所有考生的面試成績(jī)的平均值,修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位,四舍五入。)
面試時(shí)間:初定6月15日上午,8:30-12:00。
面試地點(diǎn):山東警察學(xué)院西校區(qū)教學(xué)樓
(三)確定擬聘用人員
按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算總成績(jī)。按總成績(jī)由高分到低分的順序確定擬聘用人員。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。總成績(jī)相同的面試成績(jī)高者優(yōu)先。
面試成績(jī)、總成績(jī)?cè)趬酃馐腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示,同時(shí)公布擬聘用人員名單。
(四)體檢、政審
擬聘用人員到壽光市公安局報(bào)到后,由公安局統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》等規(guī)定執(zhí)行。政審按照有關(guān)規(guī)定和辦法進(jìn)行。
因考生放棄體檢政審資格或體檢政審不合格等情況出現(xiàn)職位空缺時(shí),按總成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的面試成績(jī)高者優(yōu)先)。招聘工作結(jié)束后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、聘用及待遇
聘用人員為事業(yè)單位正式在編人員,列壽光市車(chē)輛管理所事業(yè)編制,享受事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。試用期一年,試用期滿(mǎn)合格的,正式聘用,試用期滿(mǎn)不合格的,取消聘用資格。用人單位與擬聘用人員簽訂《聘用合同》,受聘人員在用人單位服務(wù)期限最低為5年,在此期間可以報(bào)考?jí)酃馐屑盀H坊市公安局公務(wù)員。
咨詢(xún)電話(huà):0536-5298722 5110555
附件1:報(bào)名表.doc
壽 光 市 委 組 織 部
壽光市人力資源和社會(huì)保障局
壽 光 市 公 安 局
二○一三年六月七日
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