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2013年湖南省石油化工技工學(xué)校招聘6名教師公告

　　湖南省石油化工技工學(xué)校是國家財(cái)政撥款的省直事業(yè)單位，1998年經(jīng)省教委批準(zhǔn)成立湖南省石油化工職業(yè)中專;1999年經(jīng)省勞動(dòng)廳批準(zhǔn)成立國家職業(yè)技能鑒定所;2000年通過競標(biāo)獲得瀏陽市花炮學(xué)校承辦權(quán);2001年由湖南省人民政府批準(zhǔn)晉升為湖南省重點(diǎn)技工學(xué)校;2004年3月通過湖南省勞動(dòng)廳的復(fù)評(píng)驗(yàn)收獲得湖南省骨干技工學(xué)校的稱號(hào);2006年5月被瀏陽市政府授予示范性職業(yè)學(xué)校。2009年11月入圍長沙市示范性職業(yè)學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目;2010至2013連續(xù)四年我校通過競標(biāo)，成為長沙市農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)單位。學(xué)校座落在風(fēng)景秀麗的瀏陽河畔——永和鎮(zhèn)，擬于2013年年底前整體搬遷到瀏陽市城區(qū)，學(xué)校新校區(qū)地址在瀏陽市關(guān)口工業(yè)小區(qū)。

　　根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))要求，結(jié)合我校工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將具體方案公布如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)下，學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)學(xué)校辦公室，具體協(xié)調(diào)、組織招聘工作相關(guān)事宜，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。全過程按照省人力資源和社會(huì)保障廳的規(guī)定程序和要求進(jìn)行。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則;

　　(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。

　　三、招聘基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;品行端正;具有良好的思想素質(zhì)和政治理論水平。

　　(二)熱愛職教事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。紀(jì)律觀念強(qiáng)，作風(fēng)扎實(shí)，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，關(guān)愛學(xué)生，富于進(jìn)取。

　　(三)具備職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)的基本素質(zhì)。

　　四、招聘崗位名稱、計(jì)劃及要求(見附件)

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和湖南省石油化工技工學(xué)校網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

　　1、報(bào)名時(shí)間：2013年5月31日至2013年6月12日

　　2、報(bào)名方式及要求：采取網(wǎng)上報(bào)名。

　　請(qǐng)應(yīng)聘人員登陸湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站下載中心下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》。同時(shí)請(qǐng)將個(gè)人詳細(xì)簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和其他相關(guān)材料掃描件壓縮后發(fā)郵箱：yshw1586@126.com，掃描件內(nèi)容需清晰，報(bào)名登記表發(fā)送電子版(照片應(yīng)采用近期紅或藍(lán)底1寸免冠半身照片)。郵件標(biāo)題名稱為：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+姓名。

　　應(yīng)聘人員請(qǐng)如實(shí)填寫提交的有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　(三)資格審查

　　依據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過資格條件審查的人員，以電話方式通知參加考試。請(qǐng)?jiān)趨⒓涌荚嚂r(shí)攜帶相關(guān)證書、材料等原件核查。

　　(四)考試方法

　　1、開考比例

　　崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1的比例。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人社廳同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。

　　2、考試方式

　　采取筆試、試教和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制計(jì)算綜合成績，每項(xiàng)成績滿分均為100分，其中筆試占綜合成績的35%、試教占綜合成績的35%、面試占綜合成績的30%。

　　筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為所報(bào)崗位的專業(yè)知識(shí)。

　　試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按1：3的比例確定試教人選。試教主要測評(píng)應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和課堂掌控能力。

　　面試：參加試教人員全部參加面試。面試主要測評(píng)應(yīng)聘者綜合分析、語言表達(dá)能力、心理健康狀態(tài)和職業(yè)態(tài)度等。