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　　資格審查時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生暫不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件的，可提供學(xué)校教務(wù)部門(mén)出具的能于2013年6月 30日前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證的證明材料原件1份；2013年申請(qǐng)教師資格認(rèn)定的考生，由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具能于2013年6月30前獲得證書(shū)的書(shū)面證明；資格審查遞補(bǔ)人員須提供上述資格審查所需材料。

　　若在下發(fā)聘用文件前不能提供相關(guān)證件原件者，取消聘用資格。

　　六、面試

　　1、參加面試的人員于2013年5月27日到十堰市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取面試通知書(shū)，同時(shí)按規(guī)定交納面試費(fèi)50元/人。

　　2、面試時(shí)間：5月29日至5月31日，地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)，按規(guī)定時(shí)間不到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　3、面試方式：

　　講課（無(wú)學(xué)生）

　　4、面試成績(jī)：面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　報(bào)考人員綜合成績(jī)采用百分制計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。總分相同時(shí)，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

　　七、體檢、考核

　　根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，按1：1的比例確定體檢和考核人選。體檢由市人社局統(tǒng)一組織，費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《湖北省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢合格人員由市人力資源和社會(huì)保障局和市人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理局采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾斓刃问綄?duì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考核。如有體檢、考核不合格者，按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)體檢和考核人選，并確定擬聘用人選。

　　八、公示、聘用

　　考生經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格后，擇優(yōu)聘用。

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和擬聘用人員均通過(guò)十堰人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示。公示期滿后，如無(wú)問(wèn)題，由市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。

　　九、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次招聘由市人力資源和社會(huì)保障局、市人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理局共同組織實(shí)施。按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，規(guī)范操作程序，確保招聘工作正常進(jìn)行。同時(shí)，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正。

　　咨詢(xún)電話：

　　十堰市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科    0719-8654933  13986900668

　　十堰市人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事科   0719-8111036

　　舉報(bào)電話： 十堰市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室：0719-8650721；

　　十堰市人力資源和社會(huì)保障局

　　二〇一三年四月二十四日

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　　附件：

　　1、 《“三支一扶”人員報(bào)考優(yōu)惠申請(qǐng)表》