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 　　湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)于1951年由湖南省立修業(yè)農(nóng)林�？茖W(xué)校和湖南大學(xué)農(nóng)業(yè)學(xué)院合并組建，時(shí)名“湖南農(nóng)學(xué)院”，同年11月毛澤東主席親筆題寫校名。 1994年2月，經(jīng)原國(guó)家教育委員會(huì)批準(zhǔn)更名為湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)。學(xué)校現(xiàn)為農(nóng)業(yè)部與湖南省共建省屬重點(diǎn)高校，被教育部和科技部批準(zhǔn)列為全國(guó)首批新農(nóng)村發(fā)展研究院建設(shè)試點(diǎn)單位，入選國(guó)家“中西部高�；�礎(chǔ)能力建設(shè)工程”學(xué)校，2012年進(jìn)入本科一批招生，是一所以農(nóng)科為特色，農(nóng)、工、文、理、經(jīng)、管、法、醫(yī)、教、藝術(shù)多學(xué)科綜合發(fā)展的教學(xué)研究型大學(xué)。學(xué)校堅(jiān)持“質(zhì)量立校、學(xué)術(shù)興校，人才強(qiáng)校”的辦學(xué)理念。先后獲得一系列重大榮譽(yù)和標(biāo)志性辦學(xué)成果。

　　根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))文件精神，結(jié)合我校工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公布如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)學(xué)校人事處，由學(xué)校人事處具體組織實(shí)施招聘工作事宜，全過(guò)程接受省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)和學(xué)校紀(jì)委的監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取試講與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

　　三、招聘條件

　　1.思想政治素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德和求實(shí)、創(chuàng)新精神，愿意為學(xué)校的發(fā)展努力工作，具備良好的身體與心理素質(zhì)。

　　2.基本條件：

　　(1)身心健康，能夠勝任教學(xué)科研工作;

　　(2)接收的畢業(yè)生專業(yè)須與申報(bào)崗位專業(yè)對(duì)口;

　　(3)符合申請(qǐng)高等學(xué)校教師資格的基本條件;

　　(4)“長(zhǎng)江學(xué)者”、“千人計(jì)劃”、“芙蓉學(xué)者”和“百人計(jì)劃”講座教授、特聘教授年齡55歲以下;“神農(nóng)學(xué)者”講座教授、特聘教授年齡50歲以下;中青年教授、副教授年齡45歲以下;博士后年齡40歲以下;博士年齡35歲以下;碩士、本科年齡30歲以下;特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬5歲。

　　四、招聘崗位、職數(shù)及要求(見附件)

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息：招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

　　1.報(bào)名時(shí)間：2013年4月15日—2013年4月18日17時(shí)止。

　　2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者登陸湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站自行下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站下載《湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)人才申請(qǐng)表》，并如實(shí)填寫。同時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┍究埔詠?lái)所有學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、各種獎(jiǎng)勵(lì)證書、身份證的原件和復(fù)印件一式一份及其它證明自己學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料、本人簡(jiǎn)歷材料(含學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷)、科研成果、獎(jiǎng)勵(lì)等材料及符合崗位要求的相關(guān)證明材料，直接到湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)屆畢業(yè)生需同時(shí)提供由畢業(yè)學(xué)校簽署意見的《學(xué)校就業(yè)推薦表》。

　　網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者登陸湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站自行下載《湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)新進(jìn)人員情況登記表》或《湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)人才申請(qǐng)表》，并如實(shí)填寫，并將表格發(fā)送到rsk@hunau.net，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員以電話方式通知參加考試。

　　(四)考試方法

　　1.開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1的比例。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)政府人社部門同意，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。招聘條件要求為博士學(xué)歷或副教授及以上職務(wù)的崗位不設(shè)置開考比例。