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　　(十)應(yīng)聘者需具有相應(yīng)競(jìng)聘學(xué)段的教師資格證書。

　　(十一)每名應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)招聘崗位參與競(jìng)聘。

　　五、招聘程序、步驟和方法

　　(一)組織機(jī)構(gòu)

　　為確保招聘工作順利進(jìn)行，成立伊金霍洛旗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，招聘工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施，組成人員如下：

　　組 長：云衛(wèi)東 旗委副書記、旗人民政府旗長

　　常務(wù)副組長: 張全勇 旗人民政府副旗長

　　副 組 長：尹曉東 旗委常委、紀(jì)檢委書記

　　張秀玲 旗委常委、旗人民政府副旗長

　　王雁軍 旗委常委、組織部部長

　　韓 麗 旗人大常委會(huì)副主任

　　邱錦華 旗人民政府副旗長、公安局局長

　　王 楓 旗人民政府副旗長、人力資源和社會(huì)保障局局長

　　張子珍 旗政協(xié)副主席

　　成 員：王 俊 旗紀(jì)檢委副書記、監(jiān)察局局長

　　楊子榮 旗人民政府辦公室副主任、法制辦主任

　　李耀軍 旗委組織部副部長

　　王澤宇 旗編制委員會(huì)辦公室主任

　　呼興元 旗教育局局長

　　林永剛 旗財(cái)政局局長

　　楊文華 旗人力資源和社會(huì)保障局黨委書記

　　高岐榮 旗教育局黨委書記

　　蘇 埃 旗教育局紀(jì)檢書記

　　吉格登 旗教育局副局長

　　張衛(wèi)祥 旗教育局副局長

　　張書平 旗教育局副局長

　　武志強(qiáng) 旗教育局副局長

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在旗教育局，辦公室主任由呼興元兼任。

　　(二)發(fā)布招聘信息

　　(三)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2013年3月16日8:30至2013年3月27日17:30分。

　　2.報(bào)名辦法：凡符合上述報(bào)名條件的人員需持本人身份證、戶口薄(戶籍證明)、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)籍證明)、普通話等級(jí)證書、教師資格證(部分2013年應(yīng)屆畢業(yè)生因院校統(tǒng)一未發(fā)教師資格證，報(bào)名時(shí)可免持此證。非師范類專業(yè)的應(yīng)聘者需攜帶教育學(xué)、心理學(xué)考試合格證)等證件的原件、復(fù)印件以及近期2寸免冠照片(藍(lán)底)3張進(jìn)行報(bào)名，并填寫《伊金霍洛旗公開招聘教師報(bào)名登記表》。聘用后，應(yīng)屆畢業(yè)生須于2013年12月31日前取得《教師資格證》，否則不予正式聘用。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：伊金霍洛旗教育局(阿騰席熱鎮(zhèn)可汗街北)402辦公室。

　　4.資格審查：審查報(bào)考人員的資格條件和相關(guān)證明材料，對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

　　5.語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育、美術(shù)報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于5：1，其他科目報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3：1，達(dá)不到上述比例的崗位，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，取消或壓縮招聘名額并公示。

　　(四)應(yīng)試、體檢、考核和公示

　　1.筆試：資格審查合格后，進(jìn)入筆試，筆試采取閉卷考試，考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識(shí)(占筆試成績的80%)和教育理論(占筆試成績的20%)。由伊金霍洛旗招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分，根據(jù)筆試成績分別以招聘學(xué)科計(jì)劃的1:1.5進(jìn)入試講。

　　筆試時(shí)間：2013年3月31日

　　筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2013年3月30日8：30—17：30

　　2.試講：試講主要測(cè)試本崗位所要求的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能等，采取模擬課堂形式進(jìn)行，每位試講者試講時(shí)間不超過10分鐘，試講成績當(dāng)場(chǎng)公布。筆試、試講成績分別占總成績的70%和30%(其中競(jìng)聘音、體、美教師崗位及音、體、美專業(yè)人才崗位的應(yīng)聘者筆試、試講成績分別占總成績的50%),根據(jù)總成績按招聘學(xué)科人數(shù)進(jìn)入體檢和考核，若有不合格者，按總成績依次遞補(bǔ)。

　　幼兒園教師考試包括教育理論考試、教育活動(dòng)組織和技能技巧測(cè)試三個(gè)項(xiàng)目。(1)教育理論考試：卷面滿分為100分，按50%折合記入總分(得分×50%)。(2)教育活動(dòng)組織：滿分為100分，按20%折合記入總分(得分×20%)。運(yùn)用多元智能教材提前60分鐘指定講課內(nèi)容，組織一節(jié)教育活動(dòng)課，采取模擬課堂形式，時(shí)間不超過10分鐘。(3)技能技巧測(cè)試(彈唱、舞蹈、繪畫)滿分為100分，按30%折合記入總分(得分×30%)。A.彈唱:現(xiàn)場(chǎng)抽曲目，熟悉3分鐘后邊彈鋼琴邊唱(35分);B.舞蹈：現(xiàn)場(chǎng)放舞曲，聽兩遍后，現(xiàn)場(chǎng)自編并表演(35分);C.繪畫：現(xiàn)場(chǎng)命題，5分鐘之內(nèi)完成繪畫(30分)。