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　　為優(yōu)化機關公務員隊伍結(jié)構(gòu)，銅陵市人力資源和社會保障局擬面向全省公開遴選機關公務員�，F(xiàn)公告如下：

　　一、遴選職位 ：銅陵市人社局機關主任科員以下綜合管理職位2名。

　　二、遴選對象 ：

　　安徽省各級機關中已進行公務員登記且在編在崗的 科級及科級以下 公務員。

　　三、遴選條件 ：

　　1、具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強，實績突出;

　　2、年齡在30周歲以下(1982年3月18日以后出生);

　　3、本科及以上學歷，且獲得學士及以上學位，醫(yī)學、文學、經(jīng)濟學及管理學門類所屬專業(yè);

　　4、具有兩年及以上公務員崗位工作經(jīng)歷(計算起始時間為公務員主管部門批準之日，截止時間為2013年3月18日);

　　5、年度考核等次均為稱職以上;

　　6、具有正常履行職責的身體條件;

　　具有下列情形之一的，不得報考：

　　尚在試用期內(nèi)的;受處分期間或者未滿影響期限的;正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、報名程序

　　遴選考試采取誠信報考制度，網(wǎng)上報名時不進行資格審核。如因不符合條件被取消遴選資格，后果由報考人員自己承擔。資格審查貫穿遴選過程始終。

　　(一)報名

　　遴選采取網(wǎng)絡報名的方式，報名時間為2013年3月18日9:00至2013年3月22日17:00。報名步驟如下：

　　1、報考人員登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)(網(wǎng)址： http://www.tlksy.com/ )，點擊“2013年銅陵市人社局公開遴選公務員專題”，進入報名登陸系統(tǒng)，進行網(wǎng)上注冊，誠信簽名;

　　2、報考人員填寫個人詳細信息，選報招考職位;

　　3、報考人員通過報名系統(tǒng)上傳電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為 295 X 413 像素，大小20-100kb);

　　4、照片審查通過后，報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費。繳費后即報名成功。

　　注意：(1)報名系統(tǒng)以身份證號及報名序號作為登錄的依據(jù)，報考人員要保管好自己的身份證號和報名序號;

　　(2)筆試費用為40元，由報考人員自行承擔;

　　(3)繳費截止時間為2013年3月25日17:00，報考人員必須在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟。凡弄虛作假者，將被取消遴選資格。

　　(二)打印準考證

　　2013年4月1日9:00至4月5日17:00期間，報考人員登錄報名網(wǎng)站，自行下載打印準考證。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容。筆試由銅陵市人社局組織實施。筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試滿分為100分。為體現(xiàn)公正，保證錄用人員素質(zhì)，設置最低控制分數(shù)線。考試成績達不到60分的考生，取消進入下一程序的資格。

　　2、筆試時間、地點詳見準考證。報考者需持本人身份證原件和準考證參加筆試。

　　3、成績查詢。報考者可登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)查看筆試成績。
 
　　(二)面試

　　按照面試人選與遴選計劃3:1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序依次確定進入面試資格復審的人選(如遇進入面試資格復審的最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，并列人員均一并進入面試資格復審)。

　　1、面試公告。報考者可登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)查看面試公告。

　　2、資格復審。面試前對面試人選進行資格復審。資格復審時除需提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書原件外，還需提供按干部管理權限經(jīng)所在單位和公務員主管部門審核同意報考并加蓋公章的書面證明原件、加蓋所在單位公章的公務員崗位工作經(jīng)歷證明材料、《公務員登記表》復印件(一份)。因資格復審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高到低依次遞補進入資格復審人員。

　　3、面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，重點測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務水平及其他綜合能力。面試滿分為100分，面試由銅陵市人社局組織實施。