根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))和市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)的通知》(津人社辦發(fā)[2011]10號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究決定,天津農(nóng)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師51名,其他專業(yè)性較強(qiáng)的專技崗人員18名。為確保招聘工作的順利進(jìn)行,制定本實(shí)施方案,具體內(nèi)容如下:
一、天津農(nóng)學(xué)院簡(jiǎn)介
天津農(nóng)學(xué)院始建于1976年,1982年獲學(xué)士學(xué)位授予權(quán),2006年獲碩士學(xué)位授予權(quán),2007年在教育部進(jìn)行的本科教學(xué)工作水平評(píng)估中獲得“優(yōu)秀”。學(xué)校以農(nóng)科為主體和優(yōu)勢(shì),農(nóng)學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、文學(xué)和藝術(shù)學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)過(guò)多年的辦學(xué)實(shí)踐,形成了緊貼區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,服務(wù)于沿海都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的鮮明辦學(xué)特色。
二、招聘原則
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),遵循招聘程序,通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、心理測(cè)試、體檢、崗位考察、公示等程序,確保最優(yōu)秀、最適合的應(yīng)聘人員進(jìn)入工作崗位。
三、招聘崗位及要求
招聘崗位分類:教師崗、其他專業(yè)性較強(qiáng)的專技崗。其他專業(yè)性較強(qiáng)的專技崗包括輔導(dǎo)員崗、教學(xué)秘書(shū)崗、實(shí)驗(yàn)教師崗。
具體崗位和相關(guān)要求見(jiàn)附件。
四、招聘對(duì)象及應(yīng)聘條件
1.教師崗位
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)教育事業(yè),在校表現(xiàn)優(yōu)良,未受過(guò)處分,無(wú)違法亂紀(jì)行為,具有較高的崗位所需的專業(yè)素質(zhì)和水平,身心健康。各崗位均優(yōu)先考慮優(yōu)秀的留學(xué)回國(guó)人員或具有博士學(xué)位和正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員。定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生不屬于此次招聘范圍。具體崗位及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、年齡等要求詳見(jiàn)附件1《天津農(nóng)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》。
2.其他專業(yè)性較強(qiáng)的性專業(yè)技術(shù)崗位
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)教育事業(yè),在校表現(xiàn)優(yōu)良,未受過(guò)處分,無(wú)違法亂紀(jì)行為,具有能勝任崗位所需的專業(yè)素質(zhì),身心健康;除醫(yī)護(hù)崗位和中級(jí)及以上職稱外,其余崗位均要求為應(yīng)屆畢業(yè)生。定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生不屬于此次招聘范圍。具體崗位及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、年齡等要求詳見(jiàn)附件2《天津農(nóng)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘其他專業(yè)性較強(qiáng)的專技崗位計(jì)劃表》
五、招聘程序
(一)信息發(fā)布(不少于7個(gè)工作日)
2013年1月在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.tj.lss.gov.cn)及天津農(nóng)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布招聘信息及方案。
(二)報(bào)名方式
1.博士教師崗位:
(1)應(yīng)聘者請(qǐng)登陸http://tjrs.tjau.edu.cn/網(wǎng)站查詢相關(guān)崗位和專業(yè)要求,將個(gè)人材料通過(guò)電子郵件形式發(fā)送到:renshichu@tjau.edu.cn或nxyzhaopin@sina.com,并確認(rèn)“收到”信息。請(qǐng)以附件形式提供下列個(gè)人基本材料:
① 應(yīng)聘申請(qǐng),包括本人意愿、工作設(shè)想、預(yù)期目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)計(jì)劃以及學(xué)校配套條件要求等;
② 本人簡(jiǎn)歷(從大學(xué)至今,時(shí)間不間斷);
③ 2位同行專家的推薦信;
、 學(xué)位證書(shū)和任職證明復(fù)印件;
、 重要社會(huì)兼職的聘書(shū);
、 主要專業(yè)技能證書(shū)。
(2)應(yīng)聘者還應(yīng)提供能充分反映本人學(xué)術(shù)水平的各種材料:
① 論著目錄,論文目錄應(yīng)包括作者排名、題目、雜志或會(huì)議名稱;著作目錄應(yīng)包括作者、書(shū)名、出版社、出版日期和本人執(zhí)筆內(nèi)容。
、 論文被收錄和引用情況。論文收錄情況主要統(tǒng)計(jì)國(guó)際上著名的檢索工具,如SCI、EI等,主要提供被收錄論文檢索號(hào)及影響因子,可在論文目錄中注明。
、 重要獲獎(jiǎng)情況,包括獎(jiǎng)項(xiàng)名稱、級(jí)別、年度、本人排名和獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件。
④ 主持完成的研究項(xiàng)目。包括項(xiàng)目名稱、研究意義、本人作用、項(xiàng)目來(lái)源和經(jīng)費(fèi)。
、 主要代表性論著5篇(冊(cè)),可用復(fù)印件。
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