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    2025年西安科技大學(xué)專技崗位招聘1人公告(第二批)
    2025-07-21 15:54:43   地區(qū):陜西   瀏覽:0

    根據(jù)工作需要,按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘專技崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘計劃及崗位

    面向社會公開招聘藥師1人。

    二、招聘條件

    (一)應(yīng)聘基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治品質(zhì)和道德修養(yǎng),品行端正;

    2.學(xué)歷及年齡要求:碩士研究生年齡在35周歲以下(1990年7月20日〈含〉以后出生)。最后學(xué)歷學(xué)位應(yīng)在2025年7月31日之前取得,國(境)外取得學(xué)歷、學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證;各學(xué)習(xí)階段均為統(tǒng)招畢業(yè)并獲相應(yīng)學(xué)位。具有中級及以上職稱的年齡可放寬至40周歲(1985年7月20日及以后出生);

    3.崗位需求計劃表如下:(見附件)

    (二)不符合報名應(yīng)聘的主要情形

    1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

    2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

    3.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

    4.失信被執(zhí)行人;

    5.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的;

    6.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的,特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;服務(wù)期計算截止時間為2025年12月31日。

    三、招聘程序

    (一)發(fā)布招聘公告

    本次招聘在西安科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.xust.edu.cn/)發(fā)布公告。

    (二)報名

    報名采取線上投遞簡歷和線下資格審查的方式進行。

    1.報名時間:2025年7月27日08:00至8月18日18:00。

    2.應(yīng)聘人員將以下材料壓縮打包后以附件形式發(fā)送至招聘專用郵箱(renshike@xust.edu.cn),郵件以“應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)歷+畢業(yè)時間”命名,所需材料:

    (1)個人簡歷;

    (2)《西安科技大學(xué)2025年應(yīng)聘人員信息匯總表》;

    (3)證書原件掃描件:身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、工作經(jīng)歷證明等;

    (4)留學(xué)人員還須提供學(xué)歷學(xué)位認證報告掃描件;

    (5)其他需要提供的材料(職稱證書等)。

    3.應(yīng)聘人員所填寫信息與實際不符或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消其應(yīng)聘資格。

    (三)資格審查

    學(xué)校根據(jù)工作要求,對應(yīng)聘人員報名材料進行資格審查,按照不低于崗位招聘計劃人數(shù)的3倍擇優(yōu)確定進入考試環(huán)節(jié)人員,通過資格審查人員名單將在西安科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.xust.edu.cn/)公布,未通過資格審查人員不再單獨通知。通過資格審查的人員按通知要求參加后續(xù)環(huán)節(jié)。崗位計劃招聘數(shù)量與通過資格審查人數(shù)的比例不足1:3,取消招聘計劃。

    (四)現(xiàn)場審核確認

    通過資格審查人員,需提交上述報名材料原件,進行現(xiàn)場審核確認。未進行現(xiàn)場審核確認或現(xiàn)場審核確認未通過的應(yīng)聘人員不具有考試資格。

    (五)考試

    考試包括筆試、面試及心理測試。

    1.筆試:筆試由學(xué)校統(tǒng)一組織,采用閉卷方式進行。主要內(nèi)容包括與應(yīng)聘崗位相關(guān)的理論知識、政策文件、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容,設(shè)置最低分數(shù)線(滿分100分)。

    2.面試及心理測試:按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,滿分為100分。

    考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

    (六)體檢和考察

    根據(jù)考試總成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分依次排序的原則確定并公布進入體檢環(huán)節(jié)人員名單?荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序。面試成績低于60分的,不得進入體檢?疾鞈(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的資格條件、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等?疾觳缓细竦模∠麘(yīng)聘資格。

    (七)公示

    學(xué)校對擬聘人選在西安科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.xust.edu.cn/)進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,被反映存在問題,經(jīng)查屬實,則取消其擬聘資格。

    (八)聘用

    公示期滿無異議后,擬聘人員應(yīng)于公示結(jié)束30天內(nèi)來校簽訂協(xié)議并辦理入職手續(xù)。本次招聘崗位依據(jù)《西安科技大學(xué)人事代理人員管理辦法(修訂)》進行管理。

    四、其他事項

    (一)資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交材料的真實性負責(zé)。如有弄虛作假、故意隱瞞等情況,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘及錄用資格。

    (二)請應(yīng)聘者及時關(guān)注西安科技大學(xué)人事處相關(guān)招聘信息,并保證手機暢通,未能參加考試或考察的,視為放棄應(yīng)聘。

    (三)招聘全過程應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)要求,對于所有應(yīng)聘者、參與者以及可能影響公正的特定關(guān)系人,應(yīng)主動提出回避申請。

    (四)招聘崗位的專業(yè)要求為應(yīng)聘人員最高學(xué)歷學(xué)位所對應(yīng)專業(yè),專業(yè)名稱及代碼參照目錄為教育部公布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》。

    五、聯(lián)系方式

    聯(lián)系電話∶029-83858179

    聯(lián)系郵箱:renshike@xust.edu.cn

    聯(lián)系地址:陜西省西安市臨潼區(qū)陜鼓大道48號

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    西安科技大學(xué)2025年專技崗位招聘崗位表

    西安科技大學(xué)2025年應(yīng)聘人員信息匯總表

    西安科技大學(xué)人事處


    文章來源:http://rsc.xust.edu.cn/info/1038/3447.htm