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為進(jìn)一步加強(qiáng)村“兩委”干部隊(duì)伍建設(shè)，暢通優(yōu)秀人才到村任職渠道，引導(dǎo)鼓勵(lì)優(yōu)秀青年返鄉(xiāng)助力鄉(xiāng)村振興、基層治理、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作。結(jié)合我鄉(xiāng)2026年村“兩委”換屆需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開儲(chǔ)備一批村“兩委”后備人才�，F(xiàn)將相關(guān)工作公告如下：

一、儲(chǔ)備人數(shù)  

面向社會(huì)為我鄉(xiāng)8個(gè)行政村公開儲(chǔ)備一批村“兩委”后備人才，每個(gè)村按照村“兩委”干部職數(shù)1:1的比例推選3—7名。

二、儲(chǔ)備條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，政治立場堅(jiān)定，無違紀(jì)違法記錄。熱愛黨和農(nóng)村工作，具有一定的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作經(jīng)驗(yàn)，辦事公道正派，具有較好的群眾基礎(chǔ);有扎根農(nóng)村的意愿，懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民，敢于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn)，帶動(dòng)發(fā)展能力強(qiáng)，服務(wù)群眾素質(zhì)高，工作作風(fēng)過硬，清正廉潔自律，能帶頭發(fā)揮先鋒模范作用;

2.整體素質(zhì)好，一般應(yīng)具有高中或中專以上文化，村“兩委”正職后備人才一般不超過45周歲，其他村級(jí)后備人才一般不超過40周歲，團(tuán)支部書記后備人才一般不超過35周歲;

3.具有天峨縣三堡鄉(xiāng)戶籍的村級(jí)群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、屯級(jí)黨支部書記、村民小組長、村民代表、農(nóng)村致富帶頭人、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體負(fù)責(zé)人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、外出務(wù)工經(jīng)商人員、復(fù)員退伍軍人、大中專(含技工院校)畢業(yè)生、“三支一扶”、西部志愿者、村級(jí)衛(wèi)生室醫(yī)生、村級(jí)防貧監(jiān)測信息員和其他優(yōu)秀鄉(xiāng)賢等;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和時(shí)間保證;

5.具備具體崗位所要求的其他資格條件;

6.服從組織對任職崗位的安排與調(diào)整。

(二)有下列情形之一的，不得選任為村級(jí)后備人才：

1.政治上有問題，散布違背黨的理論和群眾方針政策的意見，公開發(fā)表違背中央決定的言論，制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論;

2.嚴(yán)重?fù)p害國家和人民利益;

3.與敵對勢力相勾結(jié)或接受國(境)外組織、個(gè)人參選資助或培訓(xùn)的;

4.品行不端、道德敗壞;

5.參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段參與選拔;

6.有“村霸”行為，搞宗族派性，參與黑惡勢力，沾染“黃賭毒”;

7.參加邪教組織、地下宗教活動(dòng)或組織封建迷信活動(dòng);

8.不能認(rèn)真履行綜治維穩(wěn)和平安建設(shè)職責(zé)，煽動(dòng)、組織群眾非正常上訪;

9.有行賄受賄、權(quán)錢交易行為;

10.因刑事犯罪被處罰;

11.因違法違紀(jì)被組織處理、紀(jì)律處分且影響期未滿;

12.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查處理或被立案偵查;

13.拖欠集體資金，侵占集體資產(chǎn)、資源;

14.不能正常履行職責(zé)或履職意愿不強(qiáng);

15.長期外出不能回村工作;

16.法院公布的失信人員;

17.其他不宜選拔為后備人才的情形。

三、儲(chǔ)備步驟

(一)報(bào)名方式。采取個(gè)人自薦、黨員舉薦、群眾舉薦、駐村干部舉薦、村級(jí)組織推薦、各駐外流動(dòng)黨組織推薦等方式進(jìn)行。

采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行�，F(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)設(shè)在三堡鄉(xiāng)人民政府辦公樓二樓黨政辦公室;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名將報(bào)名人員姓名、電話號(hào)碼、學(xué)歷、家庭地址、現(xiàn)住地址等信息發(fā)至三堡鄉(xiāng)郵箱：s7690002@126.com。

(二)資格審查。由鄉(xiāng)黨委組織初審，再由縣級(jí)部門、鄉(xiāng)黨委聯(lián)合復(fù)審。

(三)考察了解。鄉(xiāng)黨委組成工作組采取電話、微信、實(shí)地考察等方式對初步人選從學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、獎(jiǎng)懲情況等方面進(jìn)行考察了解，按照儲(chǔ)備數(shù)量需求比例確定擬入選后備人員名單。

(四)公示備案。綜合考察了解情況，經(jīng)縣級(jí)部門、鄉(xiāng)黨委研究確定人選為村級(jí)后備力量并錄入后備人才庫，并由鄉(xiāng)黨委將村“兩委”后備人才人選名單報(bào)縣委組織部備案。

四、時(shí)間地點(diǎn)

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間從公告之日起截止2025年6月30日。每天上午8:00-12:00，下午15:00-18:00(雙休日、節(jié)假日可在網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行報(bào)名)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

三堡鄉(xiāng)人民政府辦公樓二樓黨政辦公室

聯(lián)系人：楊勝維，17758594338;韋聯(lián)文，15977831355;

郵 箱：s7690002@126.com

五、待遇保障

(一)進(jìn)入村“兩委”后備人才庫人員，直接由鄉(xiāng)黨委安排專人跟蹤培養(yǎng)。同時(shí)，根據(jù)各村干部空缺情況，按程序可優(yōu)先選聘為村干部。

(二)成為村干部后，待遇按照天峨縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)酬待遇由“月基本補(bǔ)貼+年終績效獎(jiǎng)勵(lì)+工齡補(bǔ)貼”構(gòu)成。月基本補(bǔ)貼：屬于村黨組織書記、村委主任“一肩挑”的3200元/月，其他屬于全額村干部的2500元/月，屬于半額村干部的1200元/月。工齡補(bǔ)助：5元/年。年終績效獎(jiǎng)勵(lì)：每年村干部(定員全額)年終績效獎(jiǎng)勵(lì)3000元、半額村干部年終績效獎(jiǎng)勵(lì)1500元，在年終考核完畢后一次性發(fā)放。

(三)每年由縣財(cái)政統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一購買人身意外傷害保險(xiǎn)。

(四)符合條件正常離任的村干部在60歲以后享受離任村干部養(yǎng)老補(bǔ)助，正常離任村干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為任期每滿一年50元/月。

(五)表現(xiàn)優(yōu)秀的村“兩委”干部，可按照有關(guān)政策文件精神，從中選拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部;可報(bào)考定向村“兩委”干部考錄公務(wù)員或招聘事業(yè)單位崗位。

中共三堡鄉(xiāng)委員會(huì)

2025年3月24日

文章來源：http://www.tianenet.com/gsgg/397158.html