根據(jù)我辦工作需要,結(jié)合市人力資源和社會保障局工作要求,現(xiàn)需要面向社會招聘3名便民服務(wù)中心工作人員。結(jié)合實際,制定本實施方案。
一、組織機構(gòu)
本次招聘將嚴格按照上級審批額度,以委托有資質(zhì)的人力資源公司做好面向社會公開招聘編外人員有關(guān)工作,辦事處不單獨組織招聘,不自行聘用編外人員。第三方人力資源公司做好招聘、管理及簽訂合同等工作。
二、招聘崗位
本次公開招聘便民服務(wù)中心崗位共3人。
三、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?堅持公開、公平、公正原則;堅持人才優(yōu)先、擇優(yōu)聘用原則。
四、招聘條件
1.招聘條件
(1)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀守法,品行端正,作風(fēng)正派,能吃苦耐勞,服從管理。
(2)本科及以上學(xué)歷;
(3)熟練掌握計算機操作;
(4)身體素質(zhì)較好,整體形象良好,能適應(yīng)崗位工作要求,服從工作安排。
有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:
(1)因犯罪受過刑事處罰的;
(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
(5)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報名的情形。
2.待遇:3500-3800元左右(含五險一金及個人住房公積金);
3.崗位職責(zé):
(1)熟練掌握綜合窗口業(yè)務(wù)知識和辦事程序,能夠獨立為服務(wù)對象提供業(yè)務(wù)咨詢、查詢、辦理等服務(wù);
(2)熟悉事項辦理審查要點,準確進行材料初審、材料流轉(zhuǎn);熟練操作業(yè)務(wù)受理系統(tǒng),對窗口受理業(yè)務(wù)進行跟蹤辦理,及時反饋進展情況,做好與審批部門及相關(guān)單位的溝通工作;
(3)做好窗口受理業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理、歸檔、保管和移交工作;
(4)協(xié)助開展幫代辦業(yè)務(wù);
(5)遵守便民服務(wù)中心的各項管理制度,做好窗口計算機的操作、管理和維護以及窗口的衛(wèi)生、安全等工作;
(6)完成行政審批服務(wù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
五、招聘程序
(一)經(jīng)與第三方人力資源公司達成協(xié)議,由第三方人力資源公司負責(zé)完成報名、面試、體檢和資格審查等招聘一系列流程。
(三)根據(jù)應(yīng)聘者的面試成績、體檢和審查情況,由第三方人力資源公司初步確定擬聘用人員名單。
(三)初步擬聘用人員名單交由辦事處討論通過后,確定終選人員。
六、公示
經(jīng)第三方人力資源公司招聘及辦事處最終討論通過的擬聘人員,將在“干沖辦事處”微信公眾號進行公示,公示期為5個工作日。
七、聘用
公示無異議的,按有關(guān)要求辦理聘用手續(xù),錄用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同。
文章來源:http://yangpu.hainan.gov.cn/yangpu/0400/202411/fa4ea344402d4b43bd2438db983f1aff.shtml?ddtab=true
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