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　　2.應(yīng)聘人員通過資格初審后在報(bào)名網(wǎng)站繳納考試費(fèi)70元(報(bào)名費(fèi)20元，考務(wù)費(fèi)50元)。交費(fèi)成功即確認(rèn)完成報(bào)名，在截止時(shí)間前未完成交費(fèi)的視為放棄報(bào)考。未參加考試者，報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)不予退還。

　　(三)筆試

　　1.筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分100分。試卷類型為國家通用語言文字。

　　2.應(yīng)聘人員務(wù)于2024年10月11日-10月13日07:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　3.應(yīng)聘人員參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證。

　　4.筆試成績?cè)陂_魯縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。

　　(四)資格復(fù)審

　　1.資格復(fù)審工作由開魯縣公開招聘專職社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。按照筆試成績從高到低的順序，以資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃人數(shù)3：1的比例確定資格復(fù)審人員；不足3：1的以實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍、末位成績并列的應(yīng)聘人員一并進(jìn)入資格復(fù)審范圍。

　　2.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須提交以下材料：

　　（1）本人《考試報(bào)名表》（一式二份）；

　�。�2）有效居民身份證原件及復(fù)印件；

　�。�3）畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件；在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。國外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　�。�4）開魯縣戶籍的應(yīng)聘人員“戶口簿”或“戶籍證明”原件及首頁、本人頁復(fù)印件一份；開魯縣生源的應(yīng)聘人員提供《普通高學(xué)校招生考生報(bào)名登記表》復(fù)印件一份(復(fù)印件應(yīng)與原件相符)；配偶為開魯縣戶籍的應(yīng)聘人員提供本人及配偶“戶口簿”或“戶籍證明”原件及首頁、本人頁復(fù)印件一份、結(jié)婚證原件及復(fù)印件一份；配偶在開魯縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作（在編人員）的應(yīng)聘人員提供結(jié)婚證原件及復(fù)印件一份、由配偶所在單位開具的在編在崗證明并加蓋公章。

　�。�5）本人近期2寸免冠白底照片4張；

　　應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格。

　　3.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡所填報(bào)信息與所持證件不符，不符合崗位要求的報(bào)考條件，弄虛作假，隱瞞普通全日制教育在讀大學(xué)生或研究生、現(xiàn)役軍人信息的，一律取消考試資格，報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)不予退還。

　　4.資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員交納面試考務(wù)費(fèi)50元并領(lǐng)取《面試通知書》。

　　(五)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。

　　2.應(yīng)聘人員憑《面試通知書》和有效居民身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的應(yīng)聘人員視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　3.面試須使用國家通用語言作答。實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，應(yīng)聘人員的面試成績須達(dá)到60分以上，方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

　　4.總成績計(jì)算方法

　　考試總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%。面試成績、考試總成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。按照考試總成績由高分到低分的順序,對(duì)照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。進(jìn)入體檢、考察范圍人員末位考試總成績相同時(shí),按照筆試成績高低排序并取舍,筆試成績?nèi)韵嗤��?另行面試并按照成績高低排序等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。

　　5.面試具體時(shí)間另行通知，具體通知詳見開魯縣人民政府網(wǎng)站。

　�。�六）體檢與考察

　　1.體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

　　2.考察。由招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，是否牢記“三個(gè)離不開”、切實(shí)增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”等政治要求。堅(jiān)決把政治上不合格的擋在門外�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況�？疾煲话悴扇�個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論。應(yīng)聘人員考察不合格的，經(jīng)招聘單位上報(bào)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，可取消其聘用資格。