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　　為深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，助力德惠市高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，實(shí)施2024年度“歸巢”計(jì)劃，回引事業(yè)編制人才，具體事宜公告如下。

　　一、“歸巢”回引人才數(shù)量

　　回引事業(yè)編制人才30名。

　　二、“歸巢”回引人才范圍

　　1.隨親：本人、本人父母、配偶、配偶父母有一方為德惠市戶籍的，本人為域外事業(yè)單位在編在崗人員。

　　2.投靠：本人父母、配偶、配偶父母有一方在德惠市企事業(yè)單位工作2年以上或在德惠市有房屋產(chǎn)權(quán)的，本人為域外事業(yè)單位在編在崗人員。

　　3.返籍：本人出生地為德惠，中小學(xué)(含高中)在德惠就讀，本人為域外事業(yè)單位在編在崗人員。

　　三、“歸巢”回引人才條件

　　1.“歸巢”人才須具備以下條件：

　�、倬哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)過硬，理想信念堅(jiān)定，道德品質(zhì)良好，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，熱愛德惠，關(guān)心德惠發(fā)展，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)務(wù)實(shí)正派。

　�、诰哂�3年以上工作經(jīng)歷，并在提出申請(qǐng)前服務(wù)期滿，每年年度考核結(jié)果均符合調(diào)轉(zhuǎn)規(guī)定。

　�、劬哂腥�日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。“雙一流”高校全日制本科以上學(xué)歷人員優(yōu)先回引。博士研究生或具有副高級(jí)及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員優(yōu)先回引。

　�、苣挲g在35周歲及以下，獲得博士研究生學(xué)歷人員或具有副高級(jí)及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員年齡可放寬至40周歲。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日，出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。

　�、菥邆浞�合崗位要求的專業(yè)水平及正常履行職責(zé)的身體條件。

　�、抻谢匾�意愿的，需征得現(xiàn)工作單位及相關(guān)部門同意。

　　2.有下列情形之一的不予回引：

　　①未征得現(xiàn)工作單位及相關(guān)部門同意的。

　�、谑苓^行政、刑事處罰以及受過黨紀(jì)政務(wù)處分的。

　�、凵嫦舆`紀(jì)違法已立案、正在接受有關(guān)部門調(diào)查的。

　　④干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”存疑的。

　　⑤不符合調(diào)轉(zhuǎn)條件的其他情況。

　　四、“歸巢”回引人才服務(wù)期限

　　回德惠工作的域外人才，實(shí)行服務(wù)期制度，最低服務(wù)年限為5年，5年內(nèi)不得調(diào)離德惠市。

　　五、“歸巢”回引人才程序

　　1.報(bào)名申請(qǐng)。采取網(wǎng)絡(luò)申請(qǐng)方式進(jìn)行，填寫附件：《德惠市“歸巢”計(jì)劃申請(qǐng)表》并蓋章掃描電子版，發(fā)送至郵箱：dhsrcb@163.com.報(bào)名截止時(shí)間：2024年9月18日17:00。

　　2.資格審查。申請(qǐng)“歸巢”回引人才由市委組織部會(huì)同市人社局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。需提交材料如下：

　�、偕矸葑C、戶口本(戶主及本人所在頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各一份;

　�、趯W(xué)信網(wǎng)打印“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”(帶二維驗(yàn)證碼)一份;

　　③歷年年度考核登記表、2023—2024年工資核定表、現(xiàn)工作單位編制冊(cè)首頁(yè)和個(gè)人姓名信息頁(yè)復(fù)印后加蓋單位和主管部門公章;

　　④工作地公安部門出具的“無(wú)犯罪記錄證明”，所在工作單位紀(jì)檢部門出具的“無(wú)違紀(jì)行為證明”;

　�、萃犊糠綗o(wú)戶籍，需提供投靠方工作證明或房屋產(chǎn)權(quán)證原件及復(fù)印件;

　　⑥返籍的“歸巢”回引人才需提供在德惠中小學(xué)(含高中)任一學(xué)段就讀的證明材料。

　　3.面試測(cè)試。由市委組織部會(huì)同市人社局根據(jù)申報(bào)“歸巢”人員情況統(tǒng)一組織面試，具體面試事宜將另行公告。

　　4.回引人選的確認(rèn)。根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序，以回引崗位人數(shù)1:1比例確定擬回引人員。

　　5.體檢。確認(rèn)的擬回引人員將由市委組織部統(tǒng)一組織到國(guó)家二級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求確定。自行體檢的結(jié)果不作為“歸巢”回引體檢結(jié)論依據(jù)。

　　6.組織考察。按照公開、公平、公正原則，由市委組織部、市人社局會(huì)同用人單位對(duì)擬回引人員的資格條件及現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)進(jìn)行考察。

　　7.公示。由市委組織部對(duì)考察合格的人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。