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　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)《云南省衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展三年行動(dòng)計(jì)劃(2023—2025年)》“強(qiáng)人才”工程，發(fā)展壯大鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍，優(yōu)化人員素質(zhì)和人才結(jié)構(gòu)。按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》等相關(guān)文件精神及要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制內(nèi)醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)生10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開(kāi)招聘工作遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘范圍及條件

　　具有大專及以上學(xué)歷并取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格人員，具體招聘崗位和條件詳見(jiàn)《綠春縣鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)生崗位信息表》(附件1)。

　　三、招聘的資格條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和道德，專業(yè)素質(zhì)過(guò)硬;

　　4.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具有崗位所需要的其他條件;

　　7.符合公開(kāi)招聘崗位規(guī)定的年齡要求，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2024年8月(35周歲以下為1988年8月以后出生的)。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.受到黨紀(jì)政務(wù)處分，其影響期或處分期限未滿的;

　　2.正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.因違紀(jì)被所在單位取消錄用(招聘)資格、開(kāi)除、辭退、解除聘用合同的未滿五年的人員;

　　5.在以往機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

　　6.各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員);

　　7.聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　9.吸毒人員;

　　10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

　　四、招聘工作程序

　　(一)報(bào)名及資格審核

　　1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)需提交與報(bào)名資格條件相關(guān)的證明材料：報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證原件及復(fù)印件各1份，學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載帶二維碼)。近期免冠藍(lán)白漸變底正裝彩照2張和電子版(JPG格式，以姓名+身份證號(hào)命名);其中，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2024年8月20日至23日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：綠春縣緊密型縣域醫(yī)共體總院(縣人民醫(yī)院)門診五樓人事科。

　　4.資格審查：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，根據(jù)崗位要求對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審核。

　　(二)組織考試

　　考試由綠春縣人力資源和社會(huì)保障局、綠春縣衛(wèi)生健康局和醫(yī)共體總院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　1.考試方式：本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，采取直接面試的方式，資格審查通過(guò)人員全部進(jìn)入面試，面試的方式、時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜在“紅河人才網(wǎng)”上另行通知。因考生個(gè)人原因未及時(shí)查看通知，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

　　2.成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。若出現(xiàn)成績(jī)并列，以小數(shù)點(diǎn)后面第三位小數(shù)確定排名先后，依次類推。面試成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得參與后續(xù)招聘程序。

　　(三)面試成績(jī)公示

　　面試工作結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)凇凹t河人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示。

　　五、體檢及考察

　　(一)體檢。按綜合成績(jī)由高分到低分的順序(面試成績(jī)須達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上)，結(jié)合招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選，體檢分別由招聘單位主管部門、縣人社部門統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委國(guó)家公務(wù)員局〈關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2016〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，按規(guī)定進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢醫(yī)院為指定醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢時(shí)間另行通知。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄。