3、參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
4、普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
5、2024年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員,以及2022年、2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
三、選聘程序
本次公開選聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考核、擬聘用人員公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
通過(guò)河北民族師范學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布選聘公告。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2024年8月29日至8月30日,9:00-17:00。
2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,否則視為報(bào)名無(wú)效。
3、報(bào)名地點(diǎn):河北省承德市河北民族師范學(xué)院行政樓三樓東側(cè)大會(huì)議室(351室)。
4、報(bào)名提交材料:
(1)本人身份證原件和復(fù)印件;
(2)A4紙打印《河北民族師范學(xué)院2024年公開選聘工作人員報(bào)名表》(附件2)一份,小二寸藍(lán)底彩色免冠近期證件照3張;
(3)本科、碩士的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件;本科、碩士《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》各一份(更新日期為2024年7月31日之后),港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告原件和復(fù)印件;尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供所在學(xué)校出具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的證明原件和復(fù)印件,辦理聘用手續(xù)前需按規(guī)定時(shí)間提供碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證書、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告原件,否則取消聘用資格;
(4)應(yīng)聘崗位所需的其他證明材料等(請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀《河北民族師范學(xué)院2024年公開選聘工作人員崗位信息表》“相關(guān)要求”,準(zhǔn)備相關(guān)證明作為支撐材料);
(5)報(bào)考限“高校畢業(yè)生”崗位的考生除需按要求提供上述相關(guān)報(bào)名材料外,還需根據(jù)本人實(shí)際提供相關(guān)證明材料。
5、應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),由本人攜帶規(guī)定要件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不允許其他人代替報(bào)名。
(三)資格審查
根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料,我校負(fù)責(zé)受理報(bào)名和對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,對(duì)審查合格人員發(fā)放確認(rèn)單。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿于選聘工作全過(guò)程。
(四)面試
通過(guò)資格審查人員進(jìn)入面試程序。面試的具體時(shí)間和要求另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注學(xué)校官方網(wǎng)站發(fā)布的公告信息,若因未及時(shí)關(guān)注官網(wǎng)信息影響后續(xù)環(huán)節(jié)參與者,后果自負(fù)。報(bào)考人員按要求憑確認(rèn)單領(lǐng)取面試通知單,未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定面試地點(diǎn)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
1、考官一般每組人數(shù)為7人,其中主考1人,其他評(píng)委6人。面試評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分,去掉一個(gè)最高分,一個(gè)最低分,取其他評(píng)委所評(píng)分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績(jī)(保留兩位小數(shù),四舍五入)。
2、專任教師崗位采取試講的方式進(jìn)行,備課時(shí)間20分鐘,試講時(shí)間10分鐘;體育教育教師A(1A)、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)教師(5A)、電子音樂制作教師(8A)崗位面試方式以面試公告為準(zhǔn)。著重考察應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)方法、教學(xué)素養(yǎng)和專業(yè)技能等方面,滿分為100分。
3、專職輔導(dǎo)員、教學(xué)秘書、實(shí)驗(yàn)員崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試時(shí)間為8分鐘。著重考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力等,滿分為100分。
4、所有人員面試結(jié)束后,當(dāng)天公布面試成績(jī)。
5、面試考生分組。報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場(chǎng)次;如同一崗位面試人數(shù)較多,根據(jù)情況可采取測(cè)試(不計(jì)入面試成績(jī),作為分組依據(jù))、蛇形分組的形式進(jìn)行面試。
6、面試有關(guān)要求。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng),不得返回面試室、備課室和候考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的,取消面試資格或面試成績(jī)。為確保選聘質(zhì)量,面試成績(jī)低于70分者為不合格,不予聘用。
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