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　　五、考察

　　考察工作由幼兒園組織實施，考察前應成立考察小組，組織考察小組成員學習、熟悉考察規(guī)定和有關要求，掌握考察方法。考察時著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法、誠信記錄、自律意識、崗位匹配度、學習和工作表現以及需要回避的情況等，同時將核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確。考察必須查閱檔案，同時采取個別談話、召開座談會、同考察對象面談，以及聽取所在學校、工作單位、社區(qū)(村)情況介紹等形式進行。凡是因重要檔案材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清和所在單位不同意報考等原因，導致無法進行有效考察或考察不合格的，以及經有關主管部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不予聘用。

　　六、體檢

　　體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，遇國家或自治區(qū)有新的體檢規(guī)定按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢經費由考生本人自行負擔。當日、當場復檢項目，須當日或當場完成復檢。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫(yī)療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復檢，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫(yī)療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論;體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫(yī)療機構根據復檢結論做出。考察和體檢不合格或自愿放棄考察、體檢的，從報考同一崗位且的人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位或相應指標招聘計劃。

　　七、公示

　　經筆試、面試、體檢、考察合格，且符合崗位各項條件要求的擬聘用人名單在北海市第六幼兒園微信公眾號公示7日。擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。聘用審批后，未經批準，因考生原因不能按期報到的，取消聘用資格。

　　八、聘用

　　公示無異議后，經幼兒園黨組織集體研究同意，報市教育局及相關部門審核備案后，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　九、福利待遇

　　按照我市后勤服務人員控制數相關政策落實福利待遇，聘用期限為一年，簽訂聘用合同，試用期1個月。

　　十、監(jiān)督工作

　　本次招聘工作由北海市第六幼兒園招聘領導小組組織實施并對招聘工作進行監(jiān)督。

　　十一、聯系方式

　　地址：北海市海城區(qū)黃浦路郵編：536000聯系人：蘇澤媛電話：0779—3209266，135****7958

　　原標題：北海市第六幼兒園后勤服務人員控制數人員招聘公告

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/fSPSg8iRxAHGnBYQJiLklg