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因下列情形之一導致擬聘崗位出現空缺的,招聘單位及其主管部門可以從本崗位取得面試成績人員中遞補,并向鶴慶縣人力資源和社會保障局備案。其中采用考核方式一的按照報考人員面試(試講)成績從高到低的順序依次遞補,采用考核方式二的按照報考人員綜合成績從高到低的順序依次遞補:
1.報考人員體檢或者考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示的結果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的。
(七)聘用
公示期滿后,對沒有問題或反映的問題不影響招聘的人員,按相關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù);對公示期間反映有影響招聘的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用。新招聘人員與用人單位簽訂聘用合同,一律實行1年試用期。
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本次公開考核補充招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內管理,待遇按照國家和省、州事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘紀律
。ㄒ唬﹫罂既藛T、工作人員和招聘單位須自覺遵守回避規(guī)定、遵守考試紀律、保守工作秘密,接受社會和有關部門的監(jiān)督,如有違反依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定進行處理。
。ǘ┱衅高^程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關領導和當事人責任;對不符合招聘條件,填報虛假信息、弄虛作假的報考人員,一經查實,即取消報名、聘用資格。
。ㄈ﹫竺、考試、資格審核時使用的身份證必須一致。報名時必須如實填報有關信息和材料。報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號內的專業(yè)方向)。如發(fā)現考生弄虛作假、違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策進行嚴肅處理,由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。
七、重要提示
。ㄒ唬┍敬喂_考核補充招聘考試專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》、《研究生招生學科、專業(yè)代碼》(2021年)。
(二)本公告所附相關文件與公告具備同等效力,請報考人員仔細閱讀,報考人員在報名時,必須準確、如實地提供本人的信息及聯系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。
(三)若畢業(yè)證上的專業(yè)名稱包含專業(yè)方向的,不能將專業(yè)方向作為所學專業(yè),只能將括號前的部分作為所學專業(yè);所學專業(yè)與專業(yè)指導目錄中專業(yè)僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞的不同,可視為同一專業(yè)。連接詞的互換視為同一專業(yè),如“及”換成“與”視為同一專業(yè),但連接詞增減不視為同一專業(yè);最后一個“學”字的增減,視為同一專業(yè)。
。ㄋ模┧鶎W專業(yè)為“初等教育、人文教育、綜合理科教育、數理基礎科學、綜合文科教育、文史教育、歷史地理學、課程與教學論、學科教學、學科課程與教學論、數理基地班、人文科學實驗班”等專業(yè)的報考人員,所學專業(yè)方向需符合所報崗位從事的教學學科要求。
。ㄎ澹┧鶎W學科專業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求學科專業(yè)類同的報考人員,可以主動聯系招聘單位確認報名資格。
(六)報考人員參加公開考核補充招聘報名、考試期間食宿、交通等費用自理,并注意途中安全。
。ㄆ撸┍敬喂_考核補充招聘不指定考試輔導用書,也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
。ò耍┕_考核補充招聘公告及崗位表、招聘工作進展情況及有關事宜在鶴慶縣人民政府門戶網站(www.heqing.gov.cn)發(fā)布。報考人員因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由報考人員自行負責。
。ň牛﹫罂既藛T應保持電話暢通,關注網站上發(fā)布的相關招聘信息。由于電話號碼發(fā)生變化或預留電話無法通知到本人的,由本人負責。
其他未盡事宜,請在工作時間內與鶴慶縣人力資源和社會保障局或鶴慶縣教育體育局聯系。
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