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　　根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧政辦規(guī)發(fā)〔2023〕9號(hào))、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(寧人社規(guī)〔2022〕4號(hào))等規(guī)定，面向社會(huì)公開招聘備案管理人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘崗位

　　本次招聘共設(shè)置6個(gè)崗位，招聘備案管理人員25人。招聘崗位具體條件詳見《彭陽縣人民醫(yī)院公開招聘備案管理人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)具備下列條件的人員可以報(bào)考

　　1.具有寧夏回族自治區(qū)戶籍;

　　2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法;

　　3.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

　　4.年齡一般為18周歲以上(2006年6月24日前出生)，35周歲以下(1988年6月24日后出生);

　　5.具有履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　6.符合《彭陽縣人民醫(yī)院公開招聘備案管理人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)中招聘崗位要求的其他資格條件;

　　7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)下列人員不得報(bào)考

　　1.因犯罪受過刑事處罰或被開除公職處分的;

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　3.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的;

　　5.法律法規(guī)規(guī)定的不得招聘錄用的其他情形。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)2024年7月1日(星期一)9:00至7月5日(星期五)18:00，應(yīng)聘者須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在彭陽縣人民醫(yī)院門診四樓會(huì)議室，采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，每名應(yīng)聘者只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(二)報(bào)名提交《彭陽縣人民醫(yī)院公開招聘備案管理人員報(bào)名表》(附件2)、戶口本、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及相關(guān)執(zhí)業(yè)證的原件及復(fù)印件各1份，本人近期免冠彩色(紅底、藍(lán)底、白底均可)一寸照片1張和一寸照片電子版1份(JPEG格式)。

　　(三)報(bào)名與資格審核同時(shí)進(jìn)行，應(yīng)聘者嚴(yán)格按照招聘崗位的條件報(bào)名，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合報(bào)考條件者，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，并電話告知。

　　(四)筆試開考比例為3:1。崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到3:1的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低開考比例。

　　四、筆試

　　(一)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：考試時(shí)間2024年7月13日(星期六)上午9:00-11:00，具體考點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(二)“120司機(jī)”崗位：先進(jìn)行現(xiàn)場技能操作考試，考試合格者參加筆試。

　　(三)筆試方式：筆試為閉卷考試，參加筆試需攜帶本人準(zhǔn)考證、正式有效身份證。

　　(四)筆試內(nèi)容：報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力知識(shí)，不指定考試輔導(dǎo)用書，不制作也不提供復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　(五)筆試成績：筆試滿分為100分，時(shí)間為120分鐘，合格線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，低于合格分?jǐn)?shù)線的，取消應(yīng)聘資格。

　　(六)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定擬面試人員名單(不含120司機(jī)崗位)，筆試成績并列的一并進(jìn)入面試，不受比例限制，對(duì)招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低比例，擬面試人員名單在彭陽政府網(wǎng)站進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。

　　五、面試

　　(一)面試具體事項(xiàng)通知提前5日通過彭陽政府網(wǎng)站發(fā)布面試公告，明確面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式等內(nèi)容，并采取打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。對(duì)于因電話不通而無法取得聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù);面試當(dāng)天應(yīng)聘者按通知到候考室報(bào)到，逾期10分鐘不到者視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

　　(二)面試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)與綜合素質(zhì)測評(píng)，根據(jù)醫(yī)院實(shí)際和崗位需要，專業(yè)知識(shí)與綜合素質(zhì)測評(píng)采取半結(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)測評(píng)應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容。