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　　(五)確定簽約人選

　　報考同一崗位人員按面試成績排名，按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定簽約人選。用人單位與確定的意向人選面試當(dāng)天簽訂就業(yè)協(xié)議書，協(xié)議書自帶。

　　(六)資格復(fù)審

　　已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員畢業(yè)后，市人社局和用人單位對考生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、檔案材料進行復(fù)審�？忌�若不能按時取得畢業(yè)證、學(xué)位證，以及檔案中有記載不符合招聘條件的情況，原簽訂就業(yè)協(xié)議無效，取消錄用資格。

　　(七)體檢

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試聘用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員聘用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。

　　體檢由營口市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向營口市人力資源和社會保障局提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢及復(fù)檢費用均自理。體檢合格者確定為擬考察人員。

　　(八)考察

　　營口職業(yè)技術(shù)學(xué)院對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾�，確定為擬聘用人員。

　　(九)公示與聘用

　　1.擬聘用人員確定后，在營口市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和營口職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)向社會公示，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　2.擬聘用人員一經(jīng)聘用必須服從學(xué)校對其崗位的分配及調(diào)劑，5年內(nèi)不得轉(zhuǎn)崗。

　　(十)違約處罰

　　被聘用者必須與營口職業(yè)技術(shù)學(xué)院簽訂聘用合同和就業(yè)協(xié)議書，服務(wù)期為五年。如若服務(wù)期限未滿，主動要求解除合同方需提出申請，經(jīng)學(xué)校相關(guān)會議研究同意后，按每年壹萬元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)支付違約金(上級政策性改變或人力不可抗拒因素除外)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　校園招聘教師工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或聘用資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)�；騿挝弧�構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

　　六、應(yīng)聘人員須知

　　1.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2.本次招聘相關(guān)信息將在營口市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和營口職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)實時發(fā)布，不另行通知，請及時關(guān)注，因未及時關(guān)注發(fā)布信息所致后果，由應(yīng)聘者自負。

　　3.在招聘期間，應(yīng)聘者如不按規(guī)定參加資格審查、面試考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。

　　4.應(yīng)聘者弄虛作假，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，以及在考試考核過程中作弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，如果已經(jīng)聘用的，解除聘用關(guān)系。

　　5.在發(fā)布擬聘用人員公示前，因體檢不合格或放棄體檢、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺，將進行遞補。在發(fā)布擬聘用人員公示后，任何原因出現(xiàn)的崗位空缺均不進行遞補。