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　　報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，并請(qǐng)及時(shí)關(guān)注微信群通知(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)加群)及公告信息，報(bào)考者因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。各學(xué)科職位有效報(bào)考人數(shù)與該學(xué)科招聘人數(shù)的比例不低于3:1，否則調(diào)整相應(yīng)職位的招聘人數(shù)。

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　(二)公開(kāi)招聘考試方式

　　公開(kāi)招聘考試采取筆試、試教的方式進(jìn)行。筆試、試教成績(jī)均按百分制計(jì)算。筆試、試教、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+試教成績(jī)×50%。

　　1.筆試

　　(1)筆試內(nèi)容

　　所報(bào)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)約占80%，教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)各約占10%。

　　(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間：2024年6月23日(星期日)

　　筆試地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)

　　筆試時(shí)間如有變動(dòng)，以筆試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

　　請(qǐng)考生本人于2024年6月22日(星期六)8:30-12:00，14:30-18:00持正式有效居民身份證原件(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、由公安部門(mén)出具的帶照片的戶籍證明)到益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)教育局人事股201室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

　　報(bào)考者憑本人正式有效居民身份證原件(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、由公安部門(mén)出具的帶照片的戶籍證明)和準(zhǔn)考證原件(兩證缺一不可)參加筆試。

　　注：本次筆試不指定參考教材和筆試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　2.試教

　　筆試成績(jī)低于60分者不得確定為試教對(duì)象，試教入圍人員名單根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按各職位招聘人數(shù)1:3的比例確定，若進(jìn)入試教環(huán)節(jié)最后一名有成績(jī)相同者，均確定為試教入圍人員。試教沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，招聘人數(shù)與試教人數(shù)沒(méi)有達(dá)到1:3的崗位，只招1人的崗位不核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，但試教成績(jī)不得低于70分。

　　(1)試教時(shí)間和地點(diǎn)

　　試教時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(2)試教內(nèi)容及要求

　　試教內(nèi)容：報(bào)考層次及科目的資陽(yáng)區(qū)現(xiàn)行教材內(nèi)容。

　　試教具體要求：以公告為準(zhǔn)。

　　試教成績(jī)：應(yīng)聘人員試教成績(jī)總分為100分，應(yīng)聘人員試教成績(jī)低于70分，不得確定為體檢對(duì)象。

　　(三)體檢

　　體檢對(duì)象按招聘職位計(jì)劃數(shù)，根據(jù)考生綜合成績(jī)由高分到低分等額確定，如綜合成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先;學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)?nèi)韵嗤��?根據(jù)試教成績(jī)?cè)u(píng)委最高分和最低分的平均分高者確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。不能按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄，凡在體檢中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消體檢資格。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等情況造成崗位空缺，則從報(bào)考同一職位人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

　　(四)考察

　　經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察程序，考察內(nèi)容主要審查人事檔案，對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，并考察其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等情況。如不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供考察所需人事檔案等資料、應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法提交符合對(duì)應(yīng)報(bào)考職位資質(zhì)的原件、未取得教師資格證的考生無(wú)法提供符合招聘職位的教師資格證書(shū)原件(報(bào)考益陽(yáng)市第一職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校暫未取得教師資格證的考生，二年之內(nèi)必須取得相應(yīng)層次的教師資格證，否則聘用方將有權(quán)解除聘用資格)，將不確定為擬聘人員。

　　(五)公示

　　考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　擬聘用人員名單公示期滿后出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

　　五、自主選崗與聘用管理

　　1.自主選崗。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按招聘職位對(duì)應(yīng)學(xué)科擬聘用人員的綜合成績(jī)由高分到低分(同體檢)依次自主選擇工作崗位，具體學(xué)校在公示擬聘用人員名單時(shí)一并公示。