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　　為滿足高中學(xué)校用人需求，促進(jìn)我縣高中教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘陽(yáng)新縣高中學(xué)校教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘高中教師20名，其中：陽(yáng)新縣第一中學(xué)1名，陽(yáng)新縣高級(jí)中學(xué)7名，陽(yáng)新縣實(shí)驗(yàn)高中12名。各招聘單位、學(xué)科、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)附件。

　　二、報(bào)考條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民政治權(quán)利;

　　3.具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

　　4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷且具有學(xué)士及以上學(xué)位，年齡應(yīng)在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生);

　　5.具有正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)(技能)條件和業(yè)務(wù)能力;

　　6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　7.具備崗位要求的其他資格條件。

　　有下列情形之一的不受理應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、在�；蚬ぷ髌陂g受過(guò)處分、存在行為不端或道德品質(zhì)問(wèn)題、在各類考試中被認(rèn)定有作弊行為的;

　　3.被列入《失信被執(zhí)行人黑名單》人員;

　　4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘程序和方法

　　(一)報(bào)名方式

　　本次公開招聘考試的報(bào)名、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過(guò)黃石人事考試網(wǎng)(http://www.hsrsksy.com.cn/)進(jìn)行。報(bào)考人員還可以通過(guò)陽(yáng)新政府官網(wǎng)查詢招聘公告及崗位信息。

　　     (二)時(shí)間安排

　　1.報(bào)名:報(bào)考人員可于2024年6月7日9:00至6月12日17:00進(jìn)入黃石人事考試報(bào)名系統(tǒng)(https://ksbm.hsrsksy.com.cn/)，打開此鏈接先進(jìn)行注冊(cè)，再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員須用第二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證信息必須一致。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效(并在“證件資料”一項(xiàng)中上傳身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等材料),以便進(jìn)行資格審核。

　　2.資格審查:2024年6月7日9:00至6月12日20:00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。

　　3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2024年6月7日9:00至6月12日24:00，資格審查通過(guò)的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名。本次招聘報(bào)考報(bào)名費(fèi)為100元，報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。

　　4.打印準(zhǔn)考證:2024年6月22日9:00至6月23日9:30，已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄黃石人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。

　　特別提醒:請(qǐng)考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時(shí)須隨身攜帶。

　　(三)考試

　　本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，由縣人社局組織，教育局配合。筆試、面試成績(jī)滿分均為100分，按5：5的比例計(jì)算綜合成績(jī)。

　　1、筆試

　�、贂r(shí)間：2024年6月23日9:00-11:30

　�、诘刂罚阂�(jiàn)準(zhǔn)考證

　�、蹆�(nèi)容：筆試考試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)，采取閉卷方式進(jìn)行。

　　④筆試開考比例：為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，崗位報(bào)名(報(bào)考繳費(fèi)確認(rèn)的)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上應(yīng)不低于3:1，方可開考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)考確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位的，由招聘單位提出申請(qǐng)，主管部門審批核準(zhǔn)后，由招聘工作小組研究決定后確定是否核減、取消或保留，并同步予以公示。對(duì)被取消的崗位已報(bào)名考生全額退費(fèi)。

　　⑤筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線：筆試閱卷結(jié)束后，按筆試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線，并同步進(jìn)行公布。筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

　　2、面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　�、倜嬖嚾雵�比例:招聘單位根據(jù)考生報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)從高到低的順序按3：1的比例確定面試入圍人選(若進(jìn)入面試人員最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。