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　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　本次招聘信息通過(guò)山東省公安廳網(wǎng)站、山東警察學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。網(wǎng)站地址：山東省公安廳:http://gat.shandong.gov.cn;山東警察學(xué)院:http://www.sdpc.edu.cn。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：本次招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)面試、體能測(cè)評(píng)、考察和體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名時(shí)間有效期至2024年11月30日。

　　2.報(bào)名方式及要求：以電子郵件方式投送報(bào)名材料，報(bào)名郵箱為：rsczp@sdpc.edu.cn，，郵件主題為“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)+姓名”(如：教師1公安學(xué)專(zhuān)業(yè)張三)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　3.報(bào)名材料(請(qǐng)發(fā)送以下所有材料電子版報(bào)名，原件及復(fù)印件須在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提供)：

　　(1)山東警察學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表;

　　(2)身份證;

　　(3)國(guó)家承認(rèn)的專(zhuān)科學(xué)段以來(lái)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);

　　(4)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表;

　　(5)在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;

　　(6)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)(有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員提供);

　　(7)1寸近期白底彩色免冠照片;

　　(8)相關(guān)證明材料(專(zhuān)業(yè)及研究方向證明、中共黨員證明、主要學(xué)生干部任職證明、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)等);

　　(9)報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)。

　　(三)資格審查

　　招聘工作資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員須如實(shí)提交個(gè)人信息資料，并做出書(shū)面承諾。經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)提供不實(shí)資料的取消其應(yīng)聘資格。

　　(四)考試

　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，面向博士招聘的崗位可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織。

　　面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)、基本技能以及崗位所需要的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和理論素養(yǎng)。

　　面試采取試講、答辯的方式進(jìn)行。面試的內(nèi)容根據(jù)崗位專(zhuān)業(yè)要求確定，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、理論素養(yǎng)、教學(xué)技能、教態(tài)教風(fēng)、語(yǔ)言表達(dá)以及與崗位相適應(yīng)的科研學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力、思維能力等方面的素質(zhì)。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入體能測(cè)評(píng)范圍。

　　面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)：面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體能測(cè)評(píng)

　　根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按1:2的比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)范圍人選。體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(公政治〔2024〕60號(hào))執(zhí)行。測(cè)評(píng)項(xiàng)目具體為：“10米×4往返跑”、“縱跳摸高”。體能測(cè)評(píng)成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。凡應(yīng)測(cè)項(xiàng)目中任意一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，即為體能測(cè)評(píng)不合格。

　　體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)者，方可進(jìn)入考察范圍。

　　(六)考察和體檢

　　在體能測(cè)評(píng)合格人員中，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選，依次等額組織進(jìn)行考察體檢。

　　政治考察嚴(yán)格執(zhí)行《公安機(jī)關(guān)人民警察政治考察工作辦法》規(guī)定，根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

　　經(jīng)考察、體檢不合格或自動(dòng)放棄形成的空缺崗位從進(jìn)入同一崗位考察、體檢范圍人選中依次等額遞補(bǔ)。