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　　為加快郯城縣縣屬國(guó)有企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展，優(yōu)化縣屬國(guó)有企業(yè)職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高市場(chǎng)運(yùn)作能力和經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)郯城縣縣屬國(guó)有企業(yè)崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2024年郯城縣部分縣屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘崗位和數(shù)量

　　計(jì)劃招聘工作人員42名，具體招聘崗位和數(shù)量詳見(jiàn)（附件1）。

　　二、應(yīng)聘資格條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正。

　　2.具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具體要求詳見(jiàn)（附件1），應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位；非應(yīng)屆畢業(yè)生須2024年5月15日前取得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書(shū)學(xué)位證書(shū)以及報(bào)考崗位所需要的相關(guān)證書(shū)。

　　3.畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格的高級(jí)技工學(xué)校（技師院校）畢業(yè)生，可分別按照高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位；海外留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位。

　　4.報(bào)考年齡、專業(yè)知識(shí)、能力及其他資格條件要求詳見(jiàn)（附件1）。

　　5.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

　　1.曾受過(guò)刑事處罰的和曾被開(kāi)除公職的人員。

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　3.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

　　4.在各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　6.法律、法規(guī)以及其他規(guī)定不得應(yīng)聘的情形。

　　三、報(bào)名和資格審核

　　采取線下報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)100元，材料審核合格后報(bào)名費(fèi)不予退還。

　　1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

　　2024年5月13日—5月15日（上午9：00-11：30，下午14：00-17：00），郯城人才會(huì)客廳（郯城經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)一樓西首）。

　　2.報(bào)名須提交材料：

　�。�1）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;

　�。�2）《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/打�。�；

　�。�3）近期一寸正面免冠彩色照片6張；

　�。�4）二代身份證原件及復(fù)印件;

　�。�5）《2024年郯城縣縣屬國(guó)有企業(yè)招聘工作人員報(bào)名登記表》(須帶照片);

　　（6）《應(yīng)聘承諾書(shū)》(簽名按手印)；

　�。�7）取得相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件；

　　（8）在職人員應(yīng)聘的應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門(mén)或單位同意報(bào)考證明；

　�。�9）崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件。

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　　報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2比例的，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。報(bào)名取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他符合條件的崗位。

　　四、考試

　　考試內(nèi)容根據(jù)招聘企業(yè)聘用崗位特點(diǎn)進(jìn)行設(shè)定，采取筆試、面試結(jié)合方式，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定參加面試人選，若招聘計(jì)劃與面試人數(shù)不達(dá)1：3比例，按實(shí)有人數(shù)確定參加面試人選。因棄權(quán)或取消資格等原因造成的空缺，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。最后一名筆試成績(jī)并列的，筆試成績(jī)并列人員同時(shí)確定為面試人選。

　　報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)后，應(yīng)聘人員根據(jù)郯城縣人民政府網(wǎng)站通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取考試通知書(shū)，本次招聘不再通過(guò)電話、短信等其他方式通知考試時(shí)間及地點(diǎn)。凡未按時(shí)領(lǐng)取考試通知書(shū)的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　�。ㄒ唬┕P試。主要內(nèi)容為黨的方針政策、法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論及崗位基礎(chǔ)知識(shí)等綜合性知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注郯城縣人民政府網(wǎng)站通知。

　�。ǘ�）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力。面試按百分制計(jì)分，現(xiàn)場(chǎng)打分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。