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　　2.報名時間和地點

　　報名時間：2024年4月25日8:00至5月2日16:00。

　　報名網(wǎng)址：http://hncghr.pzhl.net。

　　3.報名要求

　　(1)報考人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)要求，選擇符合條件崗位進(jìn)行報名;

　　(2)報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，不接受現(xiàn)場報名，網(wǎng)上報名包括填寫報名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié);

　　(3)報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名，逾期不再受理。

　　4.網(wǎng)上報名須上傳以下原件的電子掃描材料，報名材料不完整則不接受報名(圖片上傳要求：以jpg圖片格式上傳，圖片大小不超2MB)。

　　(1)下載《海南(�？�)青少年活動中心2024年公開招聘事業(yè)單位編制工作人員報名登記表》(附件2)，填寫并由本人簽名貼照片后上傳。

　　(2)本人有效期內(nèi)的二代身份證(正反兩面合并成一張圖片)或社�？�。

　　(3)戶口本(首頁和本人頁)。

　　(4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書(取得國外或境外學(xué)歷、學(xué)位的，還需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的，辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》)。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明(2024年應(yīng)屆生學(xué)歷學(xué)位證書可延長至2024年7月20日前提供，未能按時提供學(xué)歷、學(xué)位證書的取消聘用資格)。

　　(5)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，即從中國高等教育學(xué)生信息(https://www.chsi.com.cn/)下載打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷證書電子注冊備案表，有二維碼標(biāo)識)。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時間的，需上傳有二維碼標(biāo)識的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》。

　　(6)本人近期正面1寸免冠藍(lán)底證件照片。

　　(7)報考時已與工作單位建立人事(勞動)關(guān)系的人員應(yīng)提供原單位同意報考證明(附件4,加蓋公章)。

　　(8)全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/shixin/,查詢范圍：全國法院，截圖內(nèi)容包含姓名、身份證號、查詢結(jié)果)。

　　(9)中共黨員(含預(yù)備黨員)須提供所在黨組織出具的證明;應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校出具的相應(yīng)證明。

　　(10)《誠信承諾書》(本人簽名并掃描上傳)(附件3)。

　　(11)崗位條件要求的應(yīng)屆畢業(yè)生為2024年畢業(yè)的普通高等學(xué)校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;根據(jù)國家相關(guān)政策文件精神，應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)包含2022、2023屆擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生(以社保繳交記錄作為依據(jù))。

　　(12)報考中西部計劃志愿者中招聘的崗位須提供相應(yīng)服務(wù)證書或市縣中西部計劃志愿者項目辦開具的服務(wù)證明。

　　(13)要求工作經(jīng)驗的崗位需提供勞動合同或者單位蓋章證明，同時提供對應(yīng)時間的社保繳納證明。

　　(14)相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。

　　5.報名資格審查

　　審查時間：2024年4月25日8：00—5月8日16：00。

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。已報名的人員須在2024年5月8日12時前及時登錄報名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果,資格審核通過的,不得修改報考信息,資格審核未通過的請及時補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2024年5月8日16時準(zhǔn)時關(guān)閉,系統(tǒng)關(guān)閉后如果資格審核仍未通過的，視為自動放棄考試資格，不能參加考試。

　　6.報名注意事項

　　(1)每個崗位招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3的比例，達(dá)不到該比例的，相應(yīng)遞減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘，并以公告的形式向社會公布。

　　(2)應(yīng)聘人員報名所填內(nèi)容及提交的材料必須真實、準(zhǔn)確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后，經(jīng)查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。