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　　畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為一級學科的，還需同時提交學校出具的所學具體專業(yè)(二級學科)的說明。

　　4.招聘崗位有學位要求的，還需提交與學歷證書相對應的學位證書。

　　5.尚未取得學歷、學位證書的普通高校2024年應屆畢業(yè)生，符合教研廳〔2016〕2號和教研廳函〔2019〕1號規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業(yè)的非全日制研究生，提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表或學校相關部門出具的學歷(專業(yè))學位情況說明(可參照附件4樣式出具)等其他材料;尚未取得學歷學位證書的與國(境)內(nèi)普通高校2024年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員需提交成績單(附有資質(zhì)的機構出具的翻譯件)及規(guī)定時間內(nèi)可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書;已取得學歷學位證書、尚未取得學歷學位認證的與國(境)內(nèi)普通高校2024年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員提交學歷學位證書及成績單(附有資質(zhì)的機構出具的翻譯件)，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得學歷學位認證的承諾。

　　6.招聘崗位要求的其它相關資格證書(專業(yè)技術職務資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)資格證書等)。對有規(guī)培合格要求的崗位，需提交規(guī)培合格材料或無需進行規(guī)培的說明材料。證書丟失的，可提交具有同等效力的公布文件、登記表等材料。

　　7.屬無業(yè)人員的需提交處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾(可參照附件6樣式出具)。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員)應聘的，還需提交有用人權限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意應聘(可參照附件7樣式出具)或解聘材料。

　　勞務派遣人員應聘的，提交的同意應聘或解聘材料需同時加蓋派遣單位和工作單位公章。

　　公辦中小學(幼兒園)在編教師應聘的，還需同時提交縣以上教育行政主管部門出具的同意應聘或解聘材料。

　　應聘人員提交的報名信息必須真實、有效、完整，能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應聘人員惡意填寫報名信息，擾亂報名秩序或偽造變造證件及其他相關材料、虛報有關信息等騙取考試資格的，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格，并按有關規(guī)定處理。

　　(三)網(wǎng)上初審

　　招聘單位根據(jù)應聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核，網(wǎng)上初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)�，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結果為準。

　　招聘單位指定專人負責資格初審工作，根據(jù)應聘人員提交的報名信息進行網(wǎng)上初審，同時做好相關咨詢工作。對符合應聘條件的，予以初審通過;對提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容;對需要補充材料的，應明確需要補充的具體材料(初審結果將通過郵件反饋，請報名人員及時查看郵箱、接聽電話，未按時提交補充材料視為自動放棄)。

　　資格初審通過人員名單將通過沂源縣人民政府官方網(wǎng)站進行公告。報名人員需及時關注相關網(wǎng)站，由于本人未及時查看相關信息而造成的不良后果，責任自負。

　　四、考試與資格審查

　　(一)初試

　　每批次網(wǎng)上報名、初審結束后，同一崗位報名人數(shù)較多的可增加初試，初試具體方式及相關要求另行通知。為保證新進人員基本素質(zhì)，初試設定最低合格分數(shù)線，由縣衛(wèi)生健康局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和初試情況確定，初試成績不計入總成績。

　　初試成績不低于最低合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)各崗位的招聘計劃數(shù)，按1:5的比例由高分到低分依次確定進入資格審查范圍人員;初試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;最后一名初試成績并列的，初試成績并列人員全部進入資格審查范圍;不滿上述比例的按實有人數(shù)確定進入資格審查范圍人員。具體要求以沂源縣人民政府官方網(wǎng)站發(fā)布的初試公告為準。

　　(二)資格審查

　　事業(yè)單位招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應聘資格或存在弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關規(guī)定處理。