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　　(三)后續(xù)管理

　　引進(jìn)的優(yōu)秀青年人才，作為機(jī)關(guān)事業(yè)單位后備人才和優(yōu)秀年輕干部重要來源，最低工作年限為5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)，受聘人員不得以辭職、報考公務(wù)員、應(yīng)聘其他企事業(yè)單位、考研等理由提出解除聘用合同，不得調(diào)動到其他單位。受聘人員未經(jīng)同意擅自離崗，按有關(guān)規(guī)定給予辭退開除處理，記入事業(yè)單位違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫,并追究由此造成的一切損失，相關(guān)處理材料記入本人檔案。

　　咨詢電話：見《崗位匯總表》

　　監(jiān)督電話：0538—8569803

　　咨詢時間：2024年3月25日至3月28日

　　上午8:30—11:30下午13:30—17:00

　　附件：

　　附件1：2024年泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才崗位匯總表.pdf

　　附件2：報考須知.pdf

　　附件3：2024年QS榜單前200名高校名單.docx

　　附件4：第二輪“雙一流”建設(shè)高校名單.pdf

　　附件5：延遲提交材料承諾書.doc

　　中共泰安市岱岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2024年3月15日