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　　為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，更好地為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支撐，根據(jù)國家、省市縣關(guān)于事業(yè)單位和國有企業(yè)公開招聘工作的有關(guān)規(guī)定和《實(shí)施“天姥苗圃”源頭培育工程高質(zhì)量推進(jìn)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)的意見》文件精神，經(jīng)研究，我縣部分事業(yè)單位和國有企業(yè)將公開招聘高層次人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2024年我縣部分事業(yè)單位和國有企業(yè)計(jì)劃公開招聘高層次人才23名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件，詳見《2024年新昌縣事業(yè)單位和國有企業(yè)公開招聘高層次人才計(jì)劃表》(附件1)，考生可于2024年3月11日起登錄新昌縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.zjxc.gov.cn/)“招考錄用”欄查詢。

　　二、招聘范圍、對(duì)象和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正;戶籍不限;

　　(二)具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位，年齡要求在40周歲以下(1984年12月30日以后出生)，以身份證出生日期為準(zhǔn);

　　(三)具有正常履職的身體條件，符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

　　(四)具備本公告規(guī)定的其他條件。

　　(五)有以下情形的不宜應(yīng)聘：

　　1.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　3.不宜聘用為事業(yè)單位和國有企業(yè)工作人員的其他情形。

　　上述人員中屬2024年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書;往屆畢業(yè)生須于報(bào)名前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書;國(境)外高校畢業(yè)生須于報(bào)名前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　三、招聘辦法及程序

　　本次招聘采取發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面談、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。

　　報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2024年3月18日。符合條件人員提交《2024年新昌縣事業(yè)單位和國有企業(yè)公開招聘高層次人才報(bào)名表》(附件2)(將個(gè)人電子照片粘貼到表中“照片”欄內(nèi))、有效期內(nèi)第二代居民身份證(正反面)、學(xué)歷、學(xué)位證書及教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，以及中共黨員、學(xué)生干部、校級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)等其他材料。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的2024年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書;國(境)外高校畢業(yè)生須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。應(yīng)聘人員將所需材料按照順序做成一個(gè)PDF文件，以附件方式發(fā)送到各招聘單位的電子郵箱(見附件1)，PDF文件及郵件均命名為：姓名+招聘單位。應(yīng)聘人員必須如實(shí)、全面、詳細(xì)填寫相關(guān)內(nèi)容，并注意核實(shí)郵件是否成功發(fā)送。

　　(二)資格初審

　　各招聘單位及其主管部門對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，確定入圍資格復(fù)審人員名單。本次招聘崗位不設(shè)最低開考人數(shù)比例。凡與招聘公告條件不一致或提供虛假資料的，取消其資格。初審情況由各招聘單位進(jìn)行回復(fù)，請(qǐng)各應(yīng)聘人員保持報(bào)名登記的聯(lián)系電話暢通。

　　(三)審核、面談

　　面談前開展資格復(fù)審，各招聘單位及其主管部門對(duì)應(yīng)聘人員是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，應(yīng)聘人員提交的各項(xiàng)信息須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，且符合應(yīng)聘崗位公告條件，對(duì)提供不實(shí)信息且影響報(bào)名審核結(jié)果的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格，資格審查將貫穿招聘全過程。入圍資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須提供報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的所有資格條件材料原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

　　經(jīng)資格復(fù)審合格后直接進(jìn)入面談環(huán)節(jié)，擇優(yōu)選聘。面談滿分為100分，合格為60分，面談成績未達(dá)合格分者，不能列入體檢對(duì)象。面談時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢、考察

　　體檢對(duì)象根據(jù)面談成績從高到低排序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。