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　　擬享受加分政策的報(bào)考者，于8月9日17：00前將網(wǎng)上繳費(fèi)成功后打印的報(bào)名表及有關(guān)材料原件和復(fù)印件提交到建安區(qū)人力資源和社會保障局5157房間(許昌市建安區(qū)新元大道興業(yè)大廈五樓)，逾期將不再受理。

　　加分提供材料，大學(xué)生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證原件、復(fù)印件;⑵本人入伍通知書原件、復(fù)印件。⑶本人退伍證原件、復(fù)印件。⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復(fù)印件。

　　6.其他事項(xiàng)

　　各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到3:1的，需核減相應(yīng)擬招聘人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位取消。報(bào)考該崗位的考生于8月10日下午17:00前到建安區(qū)人力資源和社會保障局5157房間(許昌市建安區(qū)新元大道興業(yè)大廈五樓)重新選報(bào)符合條件的其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合報(bào)考其他崗位的，退還所繳考務(wù)費(fèi)。

　　建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員報(bào)考，可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。辦理免繳筆試考務(wù)費(fèi)需提交以下材料：建檔立卡貧困家庭人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))相關(guān)部門發(fā)放的貧困戶證明原件和貧困戶明白卡(原件和復(fù)印件);城市低保人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件。所需提供的證明材料于8月8日17：00前提交到建安區(qū)人力資源和社會保障局5157房間(許昌市建安區(qū)新元大道興業(yè)大廈五樓)核實(shí)確認(rèn)。

　　本次報(bào)名資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程。

　　報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料、虛假信息的，取消其考試、聘用資格。

　　五、考試

　　1.筆試

　　(1)筆試科目為《教育基本理論》、《專業(yè)知識》兩科，滿分分別為100分。

　　《專業(yè)知識》內(nèi)容為各報(bào)考崗位所需專業(yè)知識(見附件)。

　　(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(3)筆試成績計(jì)算方法：

　　筆試成績=教育基本理論成績×50%+專業(yè)知識成績×50%+政策加分。

　　筆試成績可通過建安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jianan.gov.cn/)進(jìn)行查詢。

　　2.面試資格確認(rèn)

　　根據(jù)筆試成績，按3∶1的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試有一門零分、缺考或違紀(jì)的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié);筆試總成績低于40分的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　參加面試資格確認(rèn)人員須持本人有效身份證、教師資格證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證等原件及復(fù)印件進(jìn)行面試資格確認(rèn)，其中：研究生學(xué)歷的人員需同時(shí)提供研究生畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，以及普通高等教育本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件;在職人員需同時(shí)出具單位同意報(bào)考證明;在職人員辭職報(bào)考的，需提供有批準(zhǔn)權(quán)限的部門(單位)在面試資格確認(rèn)截止日期前辦理的辭職手續(xù);按照報(bào)考崗位要求需提供的其他證明、證書等原件及復(fù)印件。留學(xué)回國人員同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一份。面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在建安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jianan.gov.cn/)發(fā)布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

　　面試資格確認(rèn)時(shí)，對報(bào)考者本人及有關(guān)證書、報(bào)考材料等進(jìn)行核對。凡有關(guān)材料不全、信息不實(shí)的，取消其參加面試資格。面試空缺人數(shù)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　3.面試

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知單》通知時(shí)間為準(zhǔn)。

　　面試采取試講的方式進(jìn)行，試講內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科相關(guān)內(nèi)容，滿分為100分。擬聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)相等時(shí)，參加該崗位面試人員的面試成績低于本考場面試考生平均成績的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。