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　　進入面試范圍人員須按要求在面試前提交《臨邑縣2023年公開招聘特殊教育學校教師和幼兒園教師報名登記表》、《誠信承諾書》以及本人相關證明材料原件、復印件，進行資格復審。如發(fā)生資格復審與網(wǎng)上初審結果不一致的情況，以資格復審結果為準。未按要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數(shù)線以上，分崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。

　　相關證明材料包括：

　　1、全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交本人有效二代居民身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表（未取得學歷證書的應屆畢業(yè)生提供教育部學籍在線驗證報告）、崗位要求的教師資格證書或持教育部考試中心印發(fā)的有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》。

　　2023年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

　　2、其他人員應聘的，提交本人有效二代居民身份證、國家承認的學歷證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（有效期內(nèi)）、崗位要求的教師資格證書或持教育部考試中心印發(fā)的有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》。

　　3、在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意報考證明。公辦中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考證明。

　　4、香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學生和居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

　　5、與國（境）內(nèi)高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員應聘的，還需提供規(guī)定時間內(nèi)可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育行政部門認證的留學回國人員應聘的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出于規(guī)定時間內(nèi)可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾。已獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的，還需提供教育部出具的國（境）外學歷學位認證材料。

　　6、報考限臨邑戶籍崗位的考生還需提供戶口本戶主頁、索引頁和本人頁。

　　7、崗位要求的其他證明材料。

　　招聘單位或其主管部門還應審查應聘人員的回避情況。

　�。ㄈ�）面試

　　面試采用試講的方式進行，主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識和現(xiàn)代教育手段實現(xiàn)教學目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學語言和教學資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。面試設定最低合格線為70分，考生達不到合格分數(shù)線的，取消其應聘資格。

　　參加面試的考生每人繳納考務費70元。

　　面試具體要求和安排詳見《面試通知書》。

　　（四）總成績及崗位排名的確定

　　全部考試結束后，按筆試成績和面試成績分別占40%和60%的比例，采用百分制計算出考生的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。各招聘崗位分別根據(jù)應聘人員總成績和崗位排名順序從前往后依次等額確定參加考察、體檢人選。如同一崗位出現(xiàn)總成績相同者，采取筆試成績高者優(yōu)先的辦法確定考察、體檢人選及崗位排名順序，如筆試成績?nèi)韵嗤�，采取增加面試的方式予以確定。考試總成績及崗位排名在臨邑縣人民政府網(wǎng)站公告公示欄公布。

　　四、考察體檢

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　　事業(yè)單位或其主管部門成立考察工作小組，成員至少2人，具體負責考察工作�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清、未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)�？疾旃ぷ餍〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。意見分合格、不合格兩種結論，不合格的取消聘用資格。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。