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　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))文件精神和要求，為滿足用人需求，湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘計(jì)劃

　　湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員24名，具體崗位及條件詳見《湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位表》。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

　　6.具備崗位所必需的其他條件(具體條件詳見《湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位表》)。

　　(二)以下人員不能報(bào)考

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

　　4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘工作人員的其他情形。

　　三、報(bào)名及審核

　　(一)報(bào)名時(shí)間與方式

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年12月31日，招滿即止。

　　2.報(bào)名方式：采取線上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員報(bào)名表》，每名應(yīng)聘人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(二)資格審查

　　1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)：年齡起算時(shí)間為1月1日。如某崗位年齡要求35周歲及以下，則應(yīng)為1987年1月1日及以后出生，以此類推。畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證等報(bào)名所需各類證件資料或相關(guān)材料取得截止時(shí)間為2023年12月31日。海外留學(xué)人員、博士后、有科研工作經(jīng)歷者等優(yōu)秀人才年齡可放寬5歲，專業(yè)可放寬至所在學(xué)科門類。

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠信報(bào)考。要對(duì)照《崗位表》中的“報(bào)考資格條件”要求填寫和提供材料，并對(duì)填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí)，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

　　3.資格審查所需材料：①本人有效身份證;②各學(xué)習(xí)階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書，海(境)外畢業(yè)生須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;③專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證;④執(zhí)業(yè)資格證書;⑤各類榮譽(yù)證書、科研成果、發(fā)表論文及索引報(bào)告等。請(qǐng)將原件掃描件發(fā)送至各崗位報(bào)名郵箱(詳見崗位表)，由各用人單位人事科受理。資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)證件原件。

　　4.“相關(guān)工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷，在資格復(fù)審時(shí)須提供崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。

　　5.留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還應(yīng)于面試前向招聘單位提供教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的，視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

　　6.已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的，報(bào)考前須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)名的書面證明材料。

　　四、考核

　　本次招聘工作在湖北省人社廳的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由湖北省農(nóng)業(yè)科學(xué)院組織。