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　　為解決教師因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、產(chǎn)假、病假(3個(gè)月以上)引起的暫時(shí)性教師緊缺問(wèn)題，維持好學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)、自治區(qū)編委辦《關(guān)于印發(fā)﹤廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法修訂﹥的通知》(桂編發(fā)〔2012〕5號(hào))及《北海市直學(xué)校頂崗教師控制數(shù)聘用臨時(shí)人員管理辦法(試行)》(北教通字〔2019〕167號(hào))等文件精神，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘頂崗教師2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　3.具有大學(xué)本科及以上文化程度;

　　4.具有履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和能力;

　　5.具有相應(yīng)學(xué)科教師資格證;

　　6.18周歲以上、45周歲以下(2005年2月8日至1978年2月8日期間出生)。個(gè)別緊缺招聘崗位，在符合崗位其他資格條件的前提下，年齡可適當(dāng)放寬，具體放寬的年齡范圍均在招聘計(jì)劃表中明確，沒(méi)有明確放寬年齡要求的崗位，一律不作放寬。各崗位具體年齡要求見(jiàn)《2023年北海市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校頂崗教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》附件1);

　　7.具備招聘崗位要求的其他資格條件(見(jiàn)《計(jì)劃表》附件1)。

　　報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)必須具備報(bào)考崗位要求的合格學(xué)歷證書(shū)和報(bào)考崗位所要求的其他條件的證書(shū),暫未獲得教師資格證書(shū)的可報(bào)名參加面試,但必須在參加面試前提供教師資格考試合格證明，否則將取消面試資格,且必須在考核前提供教師資格證書(shū)原件，否則將取消考核及體檢資格。

　　(二)具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在讀的普通高校學(xué)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用和聘用紀(jì)律行為的;

　　5.公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　7.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　本次招聘所涉及的戶(hù)籍、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2023年2月2日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

　　二、報(bào)考程序

　　(一)崗位查詢(xún)

　　報(bào)考人員從2023年2月8日起，可通過(guò)學(xué)校微信公眾號(hào)或網(wǎng)站查閱招聘公告和《計(jì)劃表》。報(bào)考人員對(duì)《計(jì)劃表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷、教師資格條件等招聘條件需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)直接與學(xué)校聯(lián)系，咨詢(xún)電話(huà)見(jiàn)《計(jì)劃表》。

　　(二)報(bào)名方式

　　報(bào)名時(shí)間為2023年2月8日00：00——2月21日24：00，逾期不予受理。

　　1.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員將學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、身份證等掃描件及北海市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校公開(kāi)招聘頂崗教師報(bào)名表(附件2)等相關(guān)資料發(fā)送至學(xué)校電子郵箱：bhstx123@163.com，郵件名稱(chēng)為“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”。報(bào)名時(shí)所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息造成資格審查不通過(guò)等后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　2.報(bào)名資格審查。學(xué)校負(fù)責(zé)審核考生的應(yīng)聘材料。符合條件的報(bào)考人員，學(xué)校將通過(guò)電話(huà)通知相關(guān)面試事宜。因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而取消招聘計(jì)劃的(每個(gè)崗位原則上不少于1:3的比例開(kāi)考)，經(jīng)學(xué)校報(bào)請(qǐng)行政主管部門(mén)同意后，可按1：2開(kāi)考。

　　三、面試

　　(一)面試方式

　　面試采取試講和答辯方式進(jìn)行，主要考核報(bào)考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能。時(shí)間為每人15分鐘，其中，試講時(shí)間為10分鐘，答辯時(shí)間為5分鐘。

　　(二)面試時(shí)間、地點(diǎn)