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　　根據(jù)工作需要，中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽局公開招聘編制內(nèi)工作人員5名，工作地為上海市�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽局是經(jīng)中央編辦批準(zhǔn)成立的商務(wù)部直屬公益二類事業(yè)單位，注冊(cè)地為上海市。作為中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽會(huì)的承辦單位，中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽局的主要職責(zé)是牽頭落實(shí)中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽會(huì)實(shí)施方案，受委托承擔(dān)組織招展和招商具體工作，參與進(jìn)口博覽會(huì)期間重要會(huì)議論壇的組織工作，負(fù)責(zé)國(guó)家展區(qū)布展工作等。

　　二、基本資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(二)報(bào)名時(shí)年齡不超過35周歲(1988年1月1日之后出生)。

　　(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　(四)具有良好的政治素質(zhì)、道德品行，事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng)。

　　(五)具有國(guó)內(nèi)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或在國(guó)(境)外高校取得學(xué)士及以上學(xué)位，具備應(yīng)聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和工作能力。

　　(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　(七)符合崗位所需要的其他條件。

　　(八)有以下情形之一者不得應(yīng)聘：

　　1.受過刑事處罰或被開除公職的;

　　2.受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;

　　3.正在接受立案審查的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，或在此前的公開招聘和各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為，還在禁考期的;

　　5.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

　　三、具體崗位及相應(yīng)要求

　　(一)綜合業(yè)務(wù)崗(4名)

　　要求：具有3年及以上進(jìn)博會(huì)、廣交會(huì)、服貿(mào)會(huì)等國(guó)家部委或省級(jí)地方政府主辦的國(guó)家級(jí)國(guó)際性展會(huì)直接管理工作經(jīng)驗(yàn);具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并獲得與最高學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位;調(diào)查研究和文字綜合能力較強(qiáng)，政策理論水平較高;組織協(xié)調(diào)和溝通交流能力較好;執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng);大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)500分及以上(或雅思6.5分及以上、或新托福95分及以上)，能熟練使用英語(yǔ)開展對(duì)外工作。

　　(二)財(cái)務(wù)管理崗(1名)

　　要求：會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)(120203K、120204、120213T、120207)畢業(yè)，具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并獲得與最高學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位;具有5年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策及事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度。

　　以上本科學(xué)科門類、專業(yè)類別及代碼參照教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》，研究生專業(yè)名稱參考《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018)》中所列專業(yè)大類。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可聯(lián)系我局確認(rèn)報(bào)名資格，根據(jù)需要，或要求提供所學(xué)專業(yè)主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況。

　　應(yīng)聘人員每人限只報(bào)考一個(gè)崗位。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　應(yīng)聘人員通過人社部事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)(http://www.gjzhaopin.cn/)開展報(bào)名和學(xué)歷學(xué)位證書及資格證書等材料提交。應(yīng)聘人員應(yīng)承諾對(duì)填報(bào)個(gè)人信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)名時(shí)間2023年1月9日8時(shí)起至2023年1月18日17時(shí)止。

　　按照基本資格條件及崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。各崗位開考最低比例為1:3，審查通過應(yīng)聘人員人數(shù)低于該比例的，可調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃;審查通過應(yīng)聘人員人數(shù)達(dá)到開考最低比例或經(jīng)研究正常開考的，通過審查的應(yīng)聘人員均進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，以人社部事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站公告方式通知;審查不通過的，記錄不予通過具體原因，相關(guān)材料存檔備查，不再逐一通知。

　　五、筆試和面試

　　(一)筆試(具體考試時(shí)間及安排另行公告)

　　筆試分為公共科目(綜合行政能力、申論)和英語(yǔ)能力測(cè)試。

　　筆試成績(jī)計(jì)算：筆試總分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線;應(yīng)聘人員筆試得分由公共科目成績(jī)(占60%)和英語(yǔ)能力測(cè)試成績(jī)(占40%)組成，四舍五入保留一位小數(shù)。各崗位筆試成績(jī)60分及以上的應(yīng)聘人員按筆試成績(jī)由高到低分別進(jìn)行排序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例依次確定進(jìn)入該崗位面試人選。