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　　報(bào)名時(shí)間：2022年11月21日-11月30日

　　1.市中心醫(yī)院

　　報(bào)名郵箱：fxszxyyrsk@163.com

　　聯(lián)系電話(huà)：0418-2827328

　　2.市二院

　　報(bào)名郵箱：fx2yyzp@163.com

　　聯(lián)系電話(huà)：0418-5960025

　　3.市中醫(yī)醫(yī)院

　　報(bào)名郵箱：lnfxzyyyrsk@126.com

　　聯(lián)系電話(huà)：0418-33176940418-2823403

　　(二)考試

　　1.內(nèi)容�？荚囍饕�考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。

　　2.時(shí)間：具體時(shí)間及相關(guān)要求以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

　　3.人員確定。本次考試各招聘崗位不設(shè)置開(kāi)考比例，符合報(bào)考條件人員均可參加考試。

　　4.考試形式。計(jì)劃采取面試考核的方式進(jìn)行，如有變化，另行通知。

　　5.成績(jī)計(jì)算。在成績(jī)及格者中按照崗位從高分到低分依次排序，并依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)確定擬聘用人員名單。

　　九、體檢及考察

　　根據(jù)考生最終成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員，成績(jī)并列者組織加試，加試成績(jī)高者確定為體檢和考察人員。

　　對(duì)擬聘用人員的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)、公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)等執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，執(zhí)行國(guó)家的規(guī)定。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

　　由用人單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾撸�確定為擬聘用人員。

　　在招聘過(guò)程中因本人放棄、考察不合格等各種原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，首先在出現(xiàn)空缺崗位中按照成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)后仍產(chǎn)生空缺的，可在報(bào)考其他崗位中成績(jī)及格但未被錄取，且符合該空缺崗位報(bào)考條件的考生中，按照成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)，直至招聘崗位滿(mǎn)額。

　　十、公示與聘用

　　(一)公示

　　擬聘用人員確定后，在官方網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，同時(shí)，公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間群眾反映的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)查處理，對(duì)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　公示結(jié)束后7天內(nèi)出現(xiàn)的崗位空缺，再次按照遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(二)聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫(xiě)《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員備案表》，辦理有關(guān)手續(xù)。新聘用人員試用期為六個(gè)月(未落實(shí)人事關(guān)系的畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期為一年)，試用期滿(mǎn)經(jīng)考察，實(shí)際工作能夠達(dá)到招聘資格條件規(guī)定各項(xiàng)要求的，履行正式聘用手續(xù)，不能適應(yīng)崗位需求的，取消聘用。

　　招聘崗位有規(guī)培合格證要求的，如為2022年度結(jié)業(yè)人員，需在試用期滿(mǎn)前取得規(guī)培合格證書(shū)，如因個(gè)人原因逾期未能取得，則解除聘用合同，取消事業(yè)編制。其他年度規(guī)培合格人員，必須于報(bào)名之前取得規(guī)培合格證書(shū)。

　　(三)政策待遇

　　聘用人員執(zhí)行事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資待遇，如果招聘單位與聘用人員簽訂協(xié)議約定發(fā)放高學(xué)歷人才相關(guān)待遇的，按雙方協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸招聘單位所有。

　　特別提示：

　　1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前，社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試機(jī)構(gòu)及考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2.本次公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　3.對(duì)考生的報(bào)名資格條件實(shí)行招考全程審查，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消報(bào)考、聘用資格或取消聘用，并按規(guī)定嚴(yán)肅追究相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任。