因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按照符合進入體檢程序的考生總成績從高分到低分依次遞補,遞補工作只進行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規(guī)定條件或無人遞補的,不再遞補。
(四)考察
體檢結(jié)束后,對體檢合格人員進行考察?疾旃ぷ饔墒蘅h教育局負責。主要考察考生的思想政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個人信用等方面情況,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認(包括考生學(xué)歷證書、崗位要求的其他證書、相關(guān)工作經(jīng)驗進行核實確認)。
因考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按照符合進入體檢程序的考生總成績從高分到低分依次遞補,遞補工作只進行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規(guī)定條件或無人遞補的,不再遞補。
(五)公示
根據(jù)考生的總成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,并通過雅安人事考試網(wǎng)進行7個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
因公示有異議、自動放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補人員。
(六)聘用
公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用審核確認手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當在公示結(jié)束后1個月內(nèi)辦理聘用審批手續(xù)前,依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關(guān)系,并提供解除人事或勞動關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動關(guān)系的,視為放棄聘用資格。
受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實行全員聘用制管理的實施意見》執(zhí)行,其中首次參加工作的試用期為1年,再次參加工作的試用期為6個月(再次參加工作的人員是指考生原為機關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員)。未按規(guī)定時間上崗、不服從工作安排或不簽訂聘用合同的,視為自動放棄聘用資格。
四、政策待遇
本次招聘使用事業(yè)編制,在石棉縣最低服務(wù)年限為5年。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進行,全程接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
六、其他事項
1.本次公開招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項,或根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求調(diào)整考核日程,有關(guān)事項將提前在雅安人事考試網(wǎng)官網(wǎng)予以發(fā)布,請報考者隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、考試、體檢、考察、遞補、聘用的,責任自負。
2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。
七、疫情防控有關(guān)要求
(一)請廣大考生務(wù)必做好自我健康管理,通過微信小程序“國家政務(wù)服務(wù)平臺”及“四川天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼,并于考前持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。
(二)生報名、考試時如乘坐公共交通工具,需要全程規(guī)范佩戴口罩,保持安全社交距離,做好手部衛(wèi)生。
(三)報名時,在入場檢測處,請考生提前準備好當天本人防疫健康碼(綠碼)和通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠卡)、有效身份證件以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告證明(紙質(zhì)、電子版均可,下同),并配合工作人員做好入場查驗健康碼、行程卡、掃場所碼及體溫檢測準備。
(四)7日內(nèi)有低風險區(qū)旅居史的考生需持本人報名3天內(nèi)3次(采樣時間間隔至少24小時,兩次采樣均須在川內(nèi)有資質(zhì)的檢測服務(wù)機構(gòu)進行)核酸檢測陰性報告證明,方可入場參加考試。核酸檢測報告時間以采樣時間為準,非檢測時間或報告打印時間。請考生提前做好采樣準備,經(jīng)查驗采樣時間、檢測結(jié)果等不符合規(guī)定的考生,不得入場。
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