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　　(二)面試的組織

　　1.面試人員名單及面試時(shí)間：面試時(shí)間及參加面試人員名單將在本溪市平山區(qū)人民政府網(wǎng)公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

　　2.面試組織工作由平山區(qū)人力資源和社會保障局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　3.面試規(guī)則：面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

　　六、體檢和考察

　　(一)體檢

　　體檢人選，根據(jù)面試合格人選的總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定�？偝煽儾⒘姓�，按面試成績由高到低的順序確定。

　　體檢由平山區(qū)人力資源和社會保障局和招聘單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向招考機(jī)關(guān)提出，另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢人選、時(shí)間、具體要求等將在本溪市平山區(qū)人民政府網(wǎng)公布。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊等進(jìn)行。對不影響履職工作的殘疾人，招聘機(jī)關(guān)不能因其殘疾而拒絕聘用。體檢醫(yī)生與體檢考生有回避關(guān)系的，應(yīng)主動提出回避。對在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的體檢醫(yī)生或考生，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。因體檢不合格或考生主動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)總成績的排序遞補(bǔ)，面試成績不合格或未進(jìn)入面試者不予遞補(bǔ)。

　　(二)考察

　　考察工作由平山區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位組織，重點(diǎn)對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核，并復(fù)查報(bào)考資格�？己撕细竦�，被確定為擬聘用人員�？疾飙h(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)總成績的排序遞補(bǔ)(完成體檢補(bǔ)檢合格)，面試成績不合格或未進(jìn)入面試者不予遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　擬聘用人員名單將在本溪市平山區(qū)人民政府網(wǎng)公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

　　八、聘用

　　對經(jīng)公示無疑義或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　為確保基層隊(duì)伍的穩(wěn)定，凡經(jīng)此次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的人員在新聘用崗位最低工作年限5年(含試用期)，5年期滿后方可流動。

　　事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月)，國家另有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報(bào)考人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)有關(guān)單位。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　十、其他事項(xiàng)

　　1.考生參加2022年本溪市平山區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試，要按照本溪市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，并及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站的公告信息，因考生個(gè)人原因未能參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、辦理有關(guān)手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　　3.根據(jù)國家相關(guān)要求，在筆試閱卷過程中，要對考生異常試卷進(jìn)行甄別。凡被認(rèn)定為抄襲、協(xié)助抄襲的，將按照國家有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。