海外留學(xué)畢業(yè)生:身份證、報(bào)名表、畢業(yè)證和學(xué)位證(本科和研究生)、個(gè)人簡(jiǎn)歷(7份)及教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等相關(guān)材料。
四、選聘程序
(一)測(cè)評(píng)。由專家小組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)采取試講、面試的形式進(jìn)行(滿分為100分,最低錄取分?jǐn)?shù)線不低于80分),對(duì)考生的講課能力、技巧以及對(duì)專業(yè)知識(shí)掌握程度和廣泛性進(jìn)行測(cè)試,按照測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低順序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。比例內(nèi)末位測(cè)評(píng)成績(jī)并列的進(jìn)行加試,具體加試形式由專家小組確定。
對(duì)于博士研究生,由專家小組直接進(jìn)行面試考核。
(二)體檢和考察。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格的人員組織考察,主要考察內(nèi)容包括人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。
(三)落實(shí)崗位。擬聘用人員由邯鄲市教育局按照擬聘用人員測(cè)評(píng)成績(jī)統(tǒng)籌安排并落實(shí)具體學(xué)校及崗位,使用編制為“局管校聘”系統(tǒng)編制。
(四)網(wǎng)上公示。對(duì)擬聘用人員在邯鄲市人社局、邯鄲市教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(五)聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由邯鄲市教育局黨組提出聘用意見,報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,辦理聘用相關(guān)手續(xù),并由用人單位簽訂聘用合同。被聘用人員實(shí)行試用期一年,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
五、相關(guān)待遇
(一)“英才卡”服務(wù)。引進(jìn)的博士、“雙一流”建設(shè)高校碩士自到邯鄲工作之日起,發(fā)放“英才卡”,享受科研立項(xiàng)、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面的服務(wù)。
(二)住房保障。引進(jìn)的博士、“雙一流”建設(shè)高校碩士?jī)?yōu)先入駐邯鄲市人才公寓。如不入駐人才公寓的,自到邯鄲工作之日起,由邯鄲市財(cái)政分別給予博士8萬(wàn)元、碩士5萬(wàn)元的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。
(三)優(yōu)先使用。具備領(lǐng)導(dǎo)人員任職條件的優(yōu)先安排到領(lǐng)導(dǎo)崗位,對(duì)于在管理崗位工作滿2年的優(yōu)秀博士研究生,有條件的可聘任到管理六級(jí)崗位;對(duì)于在管理崗位工作滿1年的優(yōu)秀碩士研究生,有條件的可以聘任到管理八級(jí)崗位,在管理崗位工作滿4年的優(yōu)秀碩士研究生,有條件的可以聘任到管理七級(jí)崗位。
(四)配偶就業(yè)。引進(jìn)的博士隨遷配偶原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的,在本人自愿的基礎(chǔ)上,在編制限額內(nèi)對(duì)口安置到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作;原在其他單位工作的,由組織、編辦、人社部門協(xié)助引進(jìn)單位,對(duì)口安排適當(dāng)工作。
(五)政治待遇。加大博碩人才發(fā)展黨員力度,積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的博碩人才作為各級(jí)“兩代表一委員”人選,優(yōu)先推薦為各級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動(dòng)模范等。優(yōu)先入選邯鄲市優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、邯鄲市青年拔尖人才等市級(jí)人才項(xiàng)目。聘請(qǐng)優(yōu)秀人才加入政府智庫(kù),參與政府決策。
六、防疫要求
疫情防控期間,按國(guó)家、省、市防疫工作要求,做好衛(wèi)生防疫工作?忌M(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須進(jìn)行“兩掃一測(cè)”(掃健康碼、行程卡,測(cè)量體溫)。如有國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)(含風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)調(diào)整為低風(fēng)險(xiǎn)未滿14天的地區(qū))或國(guó)(境)外旅居史的人員,“健康碼”為綠碼的,無(wú)發(fā)熱、干咳等體征癥狀的,提供測(cè)評(píng)前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明方可參加測(cè)評(píng)。凡因在14天健康監(jiān)測(cè)中出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等體征癥狀的,須提供48小時(shí)內(nèi)2次(每次間隔24小時(shí))核酸檢測(cè)陰性證明方可參加測(cè)評(píng)。因執(zhí)行防疫規(guī)定需要進(jìn)行隔離觀察或隔離治療,無(wú)法參加測(cè)評(píng)的人員,視同放棄測(cè)評(píng)。按照疫情防控要求和上述提示無(wú)法提供相關(guān)健康證明的人員,不得參加測(cè)評(píng)。不服從防疫工作安排的,取消測(cè)評(píng)資格。
從即日起至測(cè)評(píng)當(dāng)日,根據(jù)國(guó)家、省、市疫情防控形勢(shì)的適時(shí)變化和要求,如有不適合實(shí)施測(cè)評(píng)的疫情發(fā)生將取消該測(cè)評(píng)考點(diǎn)。
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